株式会社ヤマシタのドライバー(正社員)求人|神奈川県藤沢市

株式会社ヤマシタ
278,000円〜330,000円(月給) 日勤のみ

おすすめポイント・特徴

夏季休暇年末年始休暇交通費支給寮・社宅あり社会保険完備退職金あり正社員

– **安定した企業環境**: 創業60年以上の実績があり、安定した経営基盤を持つ株式会社ヤマシタ。
– **年間休日121日**: しっかりと休める年間休日121日、夏季休暇や年末年始休暇も充実。
– **高収入**: 月収27.8万円~33万円、年収390万円~420万円を目指せる。
– **賞与年2回**: 昨年度実績561,000円の賞与が年2回支給。
– **福利厚生充実**: 社会保険完備、退職金制度(勤続2年以上)、交通費支給、住宅手当、社宅・寮完備。
– **働きやすい勤務形態**: 日勤のみのシフト(早朝勤務)、夜間勤務なしでプライベートも充実。
– **未経験者歓迎**: 中型免許をお持ちの方であれば、未経験でも応募可能。
– **業務に集中できる環境**: ピッキング作業は専任スタッフが担当し、ドライバーは運転と納品に専念。
– **成長支援制度**: 年4回の評価による昇格制度や資格手当あり、スキルアップを支援。
– **健康管理サポート**: 定期健康診断やカウンセリングサービス、インフルエンザ予防接種など健康面にも配慮。
– **育児支援制度**: 育児短時間勤務制度を導入し、子育て中の方も働きやすい環境を提供。

仕事内容

日勤のみ中型トラック・中型免許未経験者歓迎

【仕事内容】

- 担当エリア内のホテル・旅館・介護施設にリネン製品(シーツ、タオル、ユニフォームなど)を配送・回収するルートドライバー。
- 使用する車両は3t~4tトラックで、全車両にテールゲートリフターを装備し、力仕事の負担を軽減。
- 業務は静岡事業所からのルート配送で、出発時間はコースにより異なる。
- 施設到着後、指定場所に駐車し、製品の入ったテナー(カゴ車)を棚入れ・納品。
- 使用済みリネンを回収し、担当者にサインをもらって次の施設へ移動。
- 全件配送終了後は帰社し、回収物の積み下ろしおよび翌日のテナー積込みを行う。
- 翌日のルートや変更点を共有し、業務終了。
- ピッキング作業や積み下ろしは専任スタッフが担当し、ドライバーは運転と納品に集中できる環境。
- 作業時は手袋着用で衛生面に配慮し、直接リネンに触れることはない。
- ルーティンワークを丁寧にこなせる方、早朝勤務に抵抗がない方に向いています。

要約・この求人が合う人

**要約**
株式会社ヤマシタでは、藤沢市での配送ドライバーを正社員として募集しています。中型免許を持つ方が対象で、未経験者も歓迎。安定した企業環境で、年間休日121日や高収入のチャンス、充実した福利厚生が魅力です。日勤のみの勤務で、プライベートも大切にできます。

**こんな方におすすめ**
– 中型免許をお持ちの方、または普通免許(H19年6月2日以前取得)の方
– ルーティンワークを丁寧にこなせる方
– 早朝勤務に抵抗がない方
– 安定した企業で働きたい方
– 福利厚生が充実した職場を求める方
– 未経験から新しい職種に挑戦したい方

応募情報

勤務地
〒2510540 神奈川県藤沢市村岡東1-16-2
勤務時間

総労働時間:1週あたり 45時間00分
始業・終業時間: 勤務時間:3:00~12:00または5:00~14:00(コースにより異なる) 月間平均残業時間:40時間 夜間勤務の有無:なし(早朝勤務のみ)

必要資格

応募必須条件
中型免許(8t限定)以上、またはH19年6月2日以前の普通免許をお持ちの方

内定の可能性が高い人
ルーティンワークを丁寧にこなせる方/早朝勤務に抵抗のない方

給与詳細

〈給与〉
想定年収:390万円~420万円
月給:27.8万円~33万円
賞与回数:2回
昨年度賞与実績:
インセンティブ:なし

〈年収例〉
<モデル年収>
・入社1年目 390万円(月給27.8万+賞与+諸手当)
・入社3年目 420万円(月給33万+賞与+諸手当)

〈補足情報〉
給与形態:月給制
想定年収:390~420万円
年収例:
・1年目:月給278,663円+賞与2回(計56.1万円)=年収約390万円

賞与回数:年2回(合計561,000円実績)
インセンティブ:なし(固定給制)
補足情報:年4回の評価による昇格制度あり

福利厚生

〈福利厚生・諸手当〉
社会保険完備、交通費支給、健康診断、退職金制度、住宅手当、社宅・寮、資格手当
補足情報:・社会保険完備 ・退職金制度(勤続2年以上) ・育児短時間勤務制度(最長小学校入学年の6月まで) ・転勤サポートプログラム (借り上げ社宅・引っ越し費用・単身赴任手当・帰省旅費手当ほか) ・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種 ・ストレスチェック ・カウンセリングサービス (EAP/キャリアカウンセリングやストレス・メンタルヘルス相談など気軽に専門家に相談可能) ・長期休業収入補償保険(GLTD) ・労災補償上乗せ保険 ・団体生命保険 ・財形貯蓄制度 ・永年勤続表彰

休日・休暇

〈休日休暇〉
休日:シフト制
年間休日:121日
休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇、産休・育休、介護休暇
補足情報:・夏季休暇(1日) ・年次有給(初年度10日~最大20日) ・特別休暇(結婚・出産・忌引き)
・積立・時間単位有給あり ・産休・育休/通院休暇あり

掲載ID: 18374

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