株式会社東京オフラインセンターのドライバー(正社員)求人|東京都港区

株式会社東京オフラインセンター
283,333円〜416,667円(月給)

おすすめポイント・特徴

週休2日保養所あり社会保険完備社員旅行あり退職金あり正社員

– **未経験者歓迎**:業界経験がなくても安心してスタートできる研修制度あり。
– **年休120日・完全週休2日制**:月8~10日休みで、プライベートも充実。
– **安定した給与体系**:月給220,000円~300,000円+諸手当で、年収340万円~500万円が可能。
– **賞与・昇給あり**:年2回の賞与、昇給も年2回で業績に応じた評価。
– **充実の福利厚生**:社会保険完備、退職金制度、社員旅行、保養所完備。
– **多彩な手当**:通勤手当、家族手当、住宅手当、昼食補助などが充実。
– **チームワーク重視**:先輩が親身にサポートする環境で、定着率95%以上。
– **専門知識が得られる**:多くの機材に触れながら、プロの知識を身につけるチャンス。
– **成長機会**:キャリアプランが明確で、主任や部長への昇進が目指せる。
– **多様な業務内容**:配送、メンテナンス、機材管理など幅広い業務に関わることができる。
– **柔軟なシフト制**:実働8時間で、シフトの柔軟性があり、ライフスタイルに合わせやすい。
– **仲間と共に成長**:新入社員歓迎会など、温かい社風で人間関係も良好。

仕事内容

ハイエース普通車未経験者歓迎

### 仕事内容の具体的な説明

- **機材の配送**
- 撮影や編集に使用する機材(カメラ、照明、音声機材など)をテレビ局や制作会社へ配達・回収します。
- ハイエースを使用し、長距離運転の心配は不要です。

- **機材の管理**
- 営業所での機材の受け渡しや返却対応を行い、返却品の回収も担当します。
- 専用システムを使用した予約や管理業務の入力があります。

- **機材のメンテナンス**
- 撮影機材や編集用PCの簡単な点検・メンテナンスを行います。
- 具体的には、カメラの設定確認や動作チェックなどを行います。

- **サポート体制の整備**
- 機材の貸出前に使い方をレクチャーし、ユーザーの不明点に丁寧に対応します。
- トラブル時には迅速な代替機対応を行います。

- **教育制度の充実**
- 入社後1~2ヶ月はマンツーマンでOJT研修を実施し、業務をしっかり学べます。
- 業界用語についても、入社時に知らなくても問題ありません。

- **多様な機材に触れる機会**
- 約10万点以上の機材を扱い、プロの知識を身につけるチャンスがあります。

- **柔軟な勤務シフト**
- 実働8時間のシフト制で、ライフスタイルに合わせた勤務が可能です。

- **チームワーク重視の職場環境**
- 先輩が親身にサポートし、良好な人間関係の中で働けます。

- **成長の可能性**
- キャリアプランが明確で、主任や部長への昇進が目指せます。

- **業界の最前線での活躍**
- 大手テレビ局や制作会社との取引を通じて、多彩な映像コンテンツに携わることができます。

要約・この求人が合う人

### 求人の要約
株式会社東京オフラインセンターでは、港区でテレビ局や制作会社向けの機材配送・メンテナンス職の正社員を募集しています。未経験者歓迎で、年休120日・完全週休2日制と充実した福利厚生が整っています。チームワークを重視し、業務を通じてプロの知識を身につけられる環境です。

### こんな方におすすめ
– TV・映像業界で働きたい方
– 未経験から挑戦したいが、サポート体制が整った環境を求める方
– 機材管理やメンテナンスに興味がある方
– プライベートも大切にしながら働きたい方(週休2日制)
– チームワークを大切にし、良好な人間関係の中で働きたい方
– 将来的にキャリアアップを目指したい方(主任や部長を目指せる環境)

応募情報

勤務地
〒1070520 東京都港区台場2-3-2
勤務時間

〈勤務時間〉
09:00~18:00

◆シフト制/実働8時間(休憩1時間)

▼シフト例:機材の管理
9:00~18:00、12:00~21:00、17:00~26:00、20:00~29:00 など

必要資格

応募必須条件
・普通自動車免許(第一種)
└ハイエースを運転できる方は大歓迎!

※業務上、重たい機材を扱うことが多いため、体力に自信のある方が望ましいです。


◆カメラなど映像機材の知識をお持ちの方


◆好きを仕事にしたい
◆TV・映像業界で活躍したい
◆映像制作支援のプロとしての知識・スキルを身に付けたい

給与詳細

〈給与〉
想定年収:340万円~500万円
賞与回数:2回

〈補足情報〉
◆月給220,000円~300,000円 + 諸手当(残業代、深夜手当など)
※社会保険完備!退職金制度あり
※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇いたします

<年収例>
340万円~500万円

<社員の年収例>
◆年収553万円 / 経験8年 /月給25万円+各種手当+賞与
◆年収370万円 / 経験2年 /月給22万円+各種手当+賞与

【昇給・賞与】
■賞与:年2回(1月、7月)※業績、本人の勤務成績等で昇給・降給・留保
■昇給:年2回(1月、7月)※業績、本人の勤務成績等で昇給・降給・留保

【手当】

住宅手当
・通勤手当
・残業手当
・家族手当
◆通勤手当(上限月3万円)、6ヶ月定期代を支給
◆時間外手当(1分単位で支給)
◆深夜手当
◆携帯電話手当
◆役職手当
◆住宅手当
◆マイホーム手当
◆家族手当(子供1人1万円)
◆PC購入補助金制度
◆昼食補助

福利厚生

〈福利厚生・諸手当〉
社会保険完備
補足情報:・労災保険 ・雇用保険 ・厚生年金 ・健康保険 各種社会保険完備
◆退職金制度(勤続5年以上) ◆社員旅行あり ◆保養所あり ◆部活動(山岳、フットサル、野球、カラオケ、つり、バスケ、マラソン、テニス、サバゲ―) ◆制服貸与(デニム・スニーカーOK) ★充実の教育体制/社員教育に力を入れています! 中途採用だけでなく、2025年からは新卒採用も開始し、組織と事業の拡大を担い、会社を未来へ繋ぐ人材を育成していきます。

休日・休暇

〈休日休暇〉
休日:その他
年間休日:120日
休暇制度:
補足情報:週休2日
・育児休暇 ・産前産後休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ■完全週休2日制:(月8~10日休み) ■祝日 ■有給休暇 ■特別休暇(6ヶ月継続勤務、全労働日の8割以上) ■育休・産休取得実績あり ■慶弔休暇 ★5日以上の連休も可!

掲載ID: 18260

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