おすすめポイント・特徴
– 月収最低26万360円からスタート（基本給16万円＋地域給5万円＋各種手当）
– 年収345万～400万円を目指せる（トレーナー職で36万～37万円の収入アップ）
– 賞与年2回（30万～40万円の支給想定額）
– 昇給年1回（入社半年後に試験合格で5000円の昇給）
– 週休2日制（シフト制、希望により完全週休二日制も可能）
– 年間休日121日、加えて有給・慶弔・産前産後・育児・介護休暇あり
– 各種手当が充実（通勤、残業、深夜、報奨金、転居支度金10万円）
– 未経験者歓迎、準中型自動車免許（AT限定可）で応募可能
– 充実した研修制度（座学・運転研修）で安心してスタート可能
– 明確なキャリアアッププラン（トレーナー、副配送所長、配送所長など）
– 社会保険完備、厚生年金、健康保険、労災保険、雇用保険あり
– 交通費実費支給（上限なし）
仕事内容
## 仕事内容
### 主な業務
- 小型トラックを使用した商品配送業務
- 定期的な配送ルートの確認と運行スケジュールの調整
- 配送先での荷物の受け渡し及び確認作業
- 定期的な車両点検・メンテナンス
### 1日の流れ
1. 出勤・点呼・運行指示を受ける
2. トラックに乗車し、配送ルートを確認
3. 商品を積載し、出発
4. 配送先での荷物の受け渡し
5. 帰社後、報告書の作成および車両点検
6. 業務終了
### 勤務時間・シフト
- シフト制: 早番（5:30～）・遅番（14:30～）
- 週休2日制（シフトにより月9日程度の休み）
- 希望に応じて完全週休二日制の取得可能
- 年間休日121日
### 必要資格・経験
- 準中型自動車免許（AT限定可）
- 経験不問（未経験者歓迎）
- 教育経験（横乗り研修での指導経験など）も歓迎
### 評価基準・成果物
- 配送業務の正確性（時間厳守、荷物の無事故・無破損）
- 上司による定期的な評価
- 入社半年後の試験合格により昇給の可能性
### 研修制度
- 入社後に座学研修および運転研修を実施
- 研修プランに基づくサポート体制あり
### キャリアアッププラン
- 経験を積んだ後、トレーナー、副配送所長、配送所長への昇進可能
### その他の条件
- 賞与年2回（30万～40万円の支給想定）
- 昇給年1回（入社半年後の試験合格で5000円昇給）
- 各種手当（通勤手当、残業手当、深夜手当など）充実
- 社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）
要約・この求人が合う人
小型トラックを使用した商品配送業務のドライバーを募集します。月収は26万円からスタートし、年収は345万～400万円を目指せます。週休2日制で年間休日121日、充実した手当や昇給制度、未経験者も歓迎です。研修制度が整っており、キャリアアップの道も明確です。
こんな方におすすめ
– 安定した収入を得たい方
– ドライバー未経験者でも挑戦したい方
– シフト勤務に柔軟に対応できる方
– キャリアアップを目指す意欲のある方
– 充実した福利厚生を重視する方
– 研修制度を活用して成長したい方