メンバーの成長を導き新しい価値を創り出す…
【PM/PL】月給50万円～＋賞与年2回*自社サービス有*家族手当有*残業月10時間程度*フレックス制◎
メンバーの成長を導き新しい価値を創り出す。 これまでと違うやりがいを…
コンピュ
コンピュータ・ハイテック株式会社
- 年収
- 400万円〜1000万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 9:00:00 - …
- 休日休暇
- 土日祝休み ?年間休日127日以上 ?完全週休2日制（土日） ?年末年始休暇（12/29～1/3） ※平均有給取得日数：11.6日 土日祝休み ?年間休日127日以上 ?完全週休2日制（土日） ?年末年始休暇（12/29～1/3） ※平均有給取得日数：11.6日
この求人の魅力
応募判断に必要な要点を先に整理しています。
求人の特徴
メンバーの成長を導き新しい価値を創り出す。 これまでと違うやりが…
注目ポイント
増員募集 / 更なる組織強化
担う役割
【仕事内容】 PL/PMとして顧客折衝、開発工程管理、プロジェク…
募集要項
- 職種
- 【PM/PL】月給50万円～＋賞与年2回*自社サービス有*家族手当有*残業月10時間程度*フレックス制◎
- 仕事内容
- 【仕事内容】
PL/PMとして顧客折衝、開発工程管理、プロジェクトマネジメントをお任せします。
＊PL･･･2～3名程を担当
＊PM･･･10～20名程のチームを担当（プロジェクト全体は40名程度）
※経験・スキルを判断していずれかをお任せします
≪手がける分野≫
・エンドユーザーは教育機関、流通業、医療機関など多数
・Java、Python、PHP、C#等の言語を使用
≪案件例≫
・オープンソースを用いたWebアプリケーション開発
・流通卸業向け業務パッケージの提案・構築（自社製品）
・大学向け業務管理パッケージの提案・構築 （自社製品）
・医療系（循環器内科）パッケージ開発（自社製品）
【開発環境・業務範囲】
【その他】Docker,Kubernetes,AWS 等
【OS】Linux, Windows Server 等
【DB】MySQL, PostgreSQL, Microsoft SQL Server 等
【Webサーバ】Apache, Nginx, IIS等
【言語】Java,JavaScript（Node.JS,React.JSを含む）,PHP,Python,C# 等
※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 - 応募資格
- 【応募条件】
＜PM/PL経験不問＞
開発経験をお持ちの方（目安3年以上） - 勤務地
- 東京都 台東区
- 給与
- 400万円〜1000万円
- 勤務時間
- 9:00:00 - 17:30:00 / ★客先常駐は一切なし
★上野駅から徒歩1分
※変更の範囲：上記を除く当社関連勤務地
【勤務時間】
フレックスタイム制（コアタイム10：00～15：00）
※定時 9:00～17:30（昼休憩 12:00～13:00）
※標準労働時間 7.5時間
※試用期間中はフレックスタイム制適用なし
【残業について】
残業は月平均10時間と少なめ。
毎週水曜はノー残業デーとして設けているので、定時後のプライベートの時間も充実します！ - 休日・休暇
- 土日祝休み
?年間休日127日以上
?完全週休2日制（土日）
?年末年始休暇（12/29～1/3）
※平均有給取得日数：11.6日
土日祝休み
?年間休日127日以上
?完全週休2日制（土日）
?年末年始休暇（12/29～1/3）
※平均有給取得日数：11.6日 - 待遇・福利厚生
- 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,退職金制度
?通勤手当（全額支給）
?残業手当（全額支給）
?家族手当（配偶者1万円、第一子4,000円）
?年金基金
?退職金共済
?財形貯蓄
?社宅制度（家賃補助制度）
?資格取得祝金（難易度で金額は異なります）
?社外セミナー参加費全額会社負担
?保養所：館山／箱根／湯沢（健保組合直営）
?全国リゾート施設（法人オーナー会員）
?社内イベント（新年会、忘年会、社員旅行、ゴルフコンペ等）
?確定拠出年金（DC）
★【関東ITソフトウェア健康保険組合】加入企業！
健康保険料・介護保険料が安くなるほか、レジャー施設・レストランなどの優待や
約8,000件の保養施設・宿泊施設の利用など魅力的な福利厚生がたくさんです◎
★バディ制度
部署が異なる2人組でランチ！ランチ費用は上限2000円／人まで会社負担◎
プチ贅沢なランチを食べながらコミュニケーションをとれます！
【入社後の成長サポート】
学習のためのセミナー・書籍購入などは費用を会社が負担します。
またALL DIFFERENTの会員である当社では積極的な外部セミナー参加も推奨！
もちろんこちらも会社負担で参加できるため、意欲的に外部の知識を吸収したい方には最適な環境です。
?通勤手当（全額支給）
?残業手当（全額支給）
?家族手当（配偶者1万円、第一子4,000円）
?年金基金
?退職金共済
?財形貯蓄
?社宅制度（家賃補助制度）
?資格取得祝金（難易度で金額は異なります）
?社外セミナー参加費全額会社負担
?保養所：館山／箱根／湯沢（健保組合直営）
?全国リゾート施設（法人オーナー会員）
?社内イベント（新年会、忘年会、社員旅行、ゴルフコンペ等）
?確定拠出年金（DC）
★【関東ITソフトウェア健康保険組合】加入企業！
健康保険料・介護保険料が安くなるほか、レジャー施設・レストランなどの優待や
約8,000件の保養施設・宿泊施設の利用など魅力的な福利厚生がたくさんです◎
★バディ制度
部署が異なる2人組でランチ！ランチ費用は上限2000円／人まで会社負担◎
プチ贅沢なランチを食べながらコミュニケーションをとれます！
【入社後の成長サポート】
学習のためのセミナー・書籍購入などは費用を会社が負担します。
またALL DIFFERENTの会員である当社では積極的な外部セミナー参加も推奨！
もちろんこちらも会社負担で参加できるため、意欲的に外部の知識を吸収したい方には最適な環境です。 - 会社名
- コンピュータ・ハイテック株式会社