■【通訳業界のパイオニアとして社会貢献】…
【⼈材派遣・紹介コーディネーター】業界未経験からでも活躍可能◎/プライム上場Gr
■【通訳業界のパイオニアとして社会貢献】 当社は1965年の創業以来…
株式会社
株式会社サイマル・インターナショナル
- 年収
- 413万円〜467万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 9:30:00 - …
- 休日休暇
- 土日祝休み ■年末年始休業：12/30～1/4 ■育児時間短縮勤務制度 ■勤続表彰 ■リフレッシュ休暇（3日間） ■有給休暇：入社3ヶ月後に10日付与（入社半年経過時点10日、最高付与日数12日） 土日祝休み ■年末年始休業：12/30～1/4 ■育児時間短縮勤務制度 ■勤続表彰 ■リフレッシュ休暇（3日間） ■有給休暇：入社3ヶ月後に10日付与（入社半年経過時点10日、最高付与日数12日）
この求人の魅力
応募判断に必要な要点を先に整理しています。
求人の特徴
■【通訳業界のパイオニアとして社会貢献】 当社は1965年の創業…
注目ポイント
増員募集
担う役割
社内通訳者や翻訳者の派遣・人材紹介を行っている「サイマル・ビジネ…
募集要項
- 職種
- 【⼈材派遣・紹介コーディネーター】業界未経験からでも活躍可能◎/プライム上場Gr
- 仕事内容
- 社内通訳者や翻訳者の派遣・人材紹介を行っている「サイマル・ビジネスコミュニケーションズ」に出向いただき、人材派遣・人材紹介コーディネーター業務を行っていただきます。
【詳細】
■クライアント対応：ニーズのヒアリング、サービス提案・折衝、面談の実施
■求職者対応：登録会面談、キャリアアドバイス、最適なお仕事の紹介
■マッチング業務：面接日程調整、クライアントへの同行、提案書や見積書作成
■稼働スタッフのフォローアップ など
業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 - 応募資格
- ■社会人経験2年以上
■対外的な調整や交渉業務の経験がある方（営業経験者歓迎）
■英語に抵抗が無い方（英文メールや英文レジュメを読むことに抵抗がなければ可） - 勤務地
- 東京都 中央区
- 給与
- 413万円〜467万円
- 勤務時間
- 9:30:00 - 17:30:00 / 【勤務時間補足】
■所定労働時間：7時間00分
■休憩：60分
■フレックスタイム制：なし
■残業：あり（月平均20時間）
勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 - 休日・休暇
- 土日祝休み
■年末年始休業：12/30～1/4
■育児時間短縮勤務制度
■勤続表彰
■リフレッシュ休暇（3日間）
■有給休暇：入社3ヶ月後に10日付与（入社半年経過時点10日、最高付与日数12日）
土日祝休み
■年末年始休業：12/30～1/4
■育児時間短縮勤務制度
■勤続表彰
■リフレッシュ休暇（3日間）
■有給休暇：入社3ヶ月後に10日付与（入社半年経過時点10日、最高付与日数12日） - 待遇・福利厚生
- 交通費支給,健康診断,社会保険完備,社員割引制度,退職金制度
■在宅勤務制度（一部従業員利用可）
■時短勤務制度（一部従業員利用可）
■出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
■研修支援制度（全従業員利用可）
■継続雇用制度（再雇用）（全従業員利用可）
■スポーツクラブ割引利用制度
■語学スクール受講料補助制度
■オフィスカジュアル
■定年制：60歳
■再雇用制度：上限65歳
※2ヶ月に1回程度、土曜登録会対応があります（半日程度、振休取得）
■在宅勤務制度（一部従業員利用可）
■時短勤務制度（一部従業員利用可）
■出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
■研修支援制度（全従業員利用可）
■継続雇用制度（再雇用）（全従業員利用可）
■スポーツクラブ割引利用制度
■語学スクール受講料補助制度
■オフィスカジュアル
■定年制：60歳
■再雇用制度：上限65歳
※2ヶ月に1回程度、土曜登録会対応があります（半日程度、振休取得）
■在宅勤務制度（一部従業員利用可）
■時短勤務制度（一部従業員利用可）
■出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
■研修支援制度（全従業員利用可）
■継続雇用制度（再雇用）（全従業員利用可）
■スポーツクラブ割引利用制度
■語学スクール受講料補助制度
■オフィスカジュアル
■定年制：60歳
■再雇用制度：上限65歳
※2ヶ月に1回程度、土曜登録会対応があります（半日程度、振休取得） - 会社名
- 株式会社サイマル・インターナショナル