【募集概要】 東京通信グループのグループ…
【エンタメ事業】営業責任者候補/グロース上場/フルフレックス/裁量権有り
株式会社
株式会社東京通信グループ
- 年収
- 800万円〜1000万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 10:00:00 -…
- 休日休暇
- 土日祝休み ■年次有給休暇 ■新入社員特別休暇※年次有給休暇付与までの間に3日間の特別休暇を付与 ■慶弔休暇 ■出産・育児・介護休暇 土日祝休み ■年次有給休暇 ■新入社員特別休暇※年次有給休暇付与までの間に3日間の特別休暇を付与 ■慶弔休暇 ■出産・育児・介護休暇
この求人の魅力
応募判断に必要な要点を先に整理しています。
注目ポイント
更なる組織強化
担う役割
【募集概要】 東京通信グループのグループ会社「TeT」が手掛ける…
条件を比較しやすい求人
800万円〜1000万円 / 東京都 港区 / 正社員
募集要項
- 職種
- 【エンタメ事業】営業責任者候補/グロース上場/フルフレックス/裁量権有り
- 仕事内容
- 【募集概要】
東京通信グループのグループ会社「TeT」が手掛ける、ファンクラブ事業における企画営業をお任せいたします。
ファンを起点としたファンクラブ事業において、各種施策やコンテンツの企画・制作を、企画立案から実行まで一気通貫で推進していただきます。ファンエンゲージメントを高める施策を設計し、クライアントとの折衝や提案を通じて事業として成立させていく役割です。
単なる企画提案にとどまらず、案件全体を俯瞰しながら、売上・継続性・ファン価値の向上を意識した施策設計が求められます。ファンビジネスの最前線で、事業成長を牽引していきたい方に挑戦していただきたいポジションです。
現在、新規案件のご依頼も増加しており、さらなる体制強化のための増員募集です。
ファンの心を動かす企画づくりに挑戦したい方をお待ちしています。
【業務内容】
・エンタメ関連企業/アーティスト事務所/IPホルダーへの提案営業（新規/既存）
・クライアント課題に応じた事業/サービス/企画提案（ファンクラブ、EC、イベント、デジタル施策等）
・新規/既存事業における事業プランの企画/作成（収益モデル設計、提供スキーム整理、実施ロードマップ作成 等）
・受注後のPL管理、売上/コスト/利益の設計および進捗管理
・社内の制作/運用チームと連携した提案内容の具体化/調整
・中長期的な取引を見据えた顧客リレーション構築
【必須スキル・経験】
・提案型営業の実務経験（課題整理〜企画提案〜クロージング）
・売上/原価/利益など、数字を意識した業務経験
・社内外の関係者を巻き込みながら業務を推進した経験
・PowerPoint/Googleスライド等での提案資料作成スキル
【歓迎スキル・経験】
・法人向けの新規営業経験（2年以上目安）
・エンタメ業界（音楽、芸能、イベント、IPビジネス等）での就業経験
・事業開発、BizDev、営業企画などの経験
・PL設計/KPI管理など、事業数値を見ながら動いた経験
・ファンクラブ、EC、イベント、デジタル施策などの知見
・スタートアップや新規事業フェーズでの立ち上げ経験
【求める人物像】
・円滑なコミュニケーションが取れ、基本的なビジネスマナーを身に着けている方
・業務内容や勤務時間（※土日祝を含む場合あり）に柔軟に対応できる方
・守秘義務をしっかりと意識し、誠実に業務に取り組める方
・エンタメやファンカルチャーが好きで、ファン体験をより豊かにしたいという想いをお持ちの方
・責任感を持ち、スピード感をもって主体的に行動できる方
・チームを牽引し、プロジェクトを前進させる推進力のある方 - 応募資格
- ・法人営業経験
- 勤務地
- 東京都 港区
- 給与
- 800万円〜1000万円
- 勤務時間
- 10:00:00 - 19:00:00 / ■フルフレックス（コアタイムなし）
※イベント応援など休日対応の場合は、平日に振替休日を取得 - 休日・休暇
- 土日祝休み
■年次有給休暇
■新入社員特別休暇※年次有給休暇付与までの間に3日間の特別休暇を付与
■慶弔休暇
■出産・育児・介護休暇
土日祝休み
■年次有給休暇
■新入社員特別休暇※年次有給休暇付与までの間に3日間の特別休暇を付与
■慶弔休暇
■出産・育児・介護休暇 - 待遇・福利厚生
- 交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度,資格手当
?関東ITソフトウエア健康保険組合
?各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
?通勤手当（上限3万円）
?定期健康診断
?予防接種補助（インフルエンザ、風疹麻疹ワクチン）
?在留資格関連サポート
?ChatGPT Plus月額使用料サポート
?キッズドクター契約
?書籍購入、セミナー参加補助
?リファーラルボーナス制度
?副業可※申請承認を得たもの
?服装・髪型自由（帽子、ネイル、ピアスOK）
?ウエルカムランチ制度
?無料コーヒー、ウォーターサーバー
?オフィスグリコ導入
? 定年：60歳（65歳を上限に再雇用制度あり）※再雇用は、半期毎の契約 - 会社名
- 株式会社東京通信グループ