・フルリモートかつドキュメント等が整備さ…
【名古屋/SE】D365導入コンサルタント◇フルリモートかつ働きやすい環境で上流～下流までの経験が積めます
・フルリモートかつドキュメント等が整備されているので不明点も解消しや…
株式会社
株式会社テクノクリエイティブ
- 年収
- 400万円〜600万円
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市中村区
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 9:00:00 - …
- 休日休暇
- 土日祝休み ■年次有給休暇等（⼊社半年経過後10⽇付与） 育児休暇：モデルケース ・入社1年後に産休育休1年間取得、復帰後時短勤務2年半継続中 ・入社3年後にパパ育休2ヵ月取得、復帰後インフラSEとして配属継続中 土日祝休み ■年次有給休暇等（⼊社半年経過後10⽇付与） 育児休暇：モデルケース ・入社1年後に産休育休1年間取得、復帰後時短勤務2年半継続中 ・入社3年後にパパ育休2ヵ月取得、復帰後インフラSEとして配属継続中
この求人の魅力
応募判断に必要な要点を先に整理しています。
求人の特徴
・フルリモートかつドキュメント等が整備されているので不明点も解消…
注目ポイント
更なる組織強化 / 増員募集
担う役割
【2025年5月に名古屋_第二開発センターを増築し、持ち帰りや新…
募集要項
- 職種
- 【名古屋/SE】D365導入コンサルタント◇フルリモートかつ働きやすい環境で上流～下流までの経験が積めます
- 仕事内容
- 【2025年5月に名古屋_第二開発センターを増築し、持ち帰りや新規領域での業務も拡大中】
■業務概要
様々な業界向けに、Microsoft Dynamics AXを既に導入している大手企業様のDynamics 365へのマイグレーション支援を行います。
■業務詳細例）
・Dynamics365の導入支援、バージョンアップ、エンハンス開発など、幅広く対応しており複数の案件が並行して動いております。
・その中から、1プロジェクトを1年～1年半くらいを掛けて要件定義～導入までを対応します。
・一つのプロジェクト導入が終わっても他の向け先へのスライドをして長期的に要件定義～の対応行う想定です
■新規募集背景
・弊社のベテランエンジニアが既に参画をしているプロジェクトの中で、更なる拡大の為増員を募集します。
・継続的な案件受注が見込める環境になるので、長期で働ける方を募集します。
==============
■企業概要
1999年に熊本で創業し、2022年に東証へ上場。
創業26年で売上高60億規模の会社に成長をしております。
設立当時からの「人」を大切にしてきた企業文化はそのままに、
時代に合わせた働き方だけでなく、
AIやIoTなどの最先端分野で変化に強い組織を目指しております。
■名古屋支社について
第二開発センターの増築も行い、持ち帰りでの案件やチーム体制の拡大を行っております。
名古屋は案件の引き合いも多く、リモート案件について他拠点への受け渡しなどを行い、
全拠点で見ても特に大きく拡大をしている拠点となります。
============== - 応募資格
- ・Dynamics 365での経験（2年以上）
※D365の運用保守（改修対応や障害対応）をしていた方も歓迎です。 - 勤務地
- 愛知県 名古屋市中村区
- 給与
- 400万円〜600万円
- 勤務時間
- 9:00:00 - 18:00:00 / 所定労働時間：8時間0分
休憩時間：60分
■残業：月0～20時間程度
※プロジェクトにより残業時間は前後します。 - 休日・休暇
- 土日祝休み
■年次有給休暇等（⼊社半年経過後10⽇付与）
育児休暇：モデルケース
・入社1年後に産休育休1年間取得、復帰後時短勤務2年半継続中
・入社3年後にパパ育休2ヵ月取得、復帰後インフラSEとして配属継続中
土日祝休み
■年次有給休暇等（⼊社半年経過後10⽇付与）
育児休暇：モデルケース
・入社1年後に産休育休1年間取得、復帰後時短勤務2年半継続中
・入社3年後にパパ育休2ヵ月取得、復帰後インフラSEとして配属継続中 - 待遇・福利厚生
- 交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,資格手当,退職金制度
■通勤手当：実費⽀給（上限20000円/⽉）
■役職手当、職務手当、技術手当、資格手当
■基本情報技術者、応⽤情報技術者等に応じた⼿当
■退職⾦制度：勤続5年以上対象
■寮社宅：単身寮あり(会社規定による)
■転居費⼀部負担（会社都合による移動の場合に限る）
■産休育休（取得実績あり※男性含む）
※復帰後は、10時〜16時等の短時間勤務も柔軟に対応します。
■育児・託児⽀援制度
■U・I・Jターン⽀援制度
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■外部研修制度（費用会社負担）
■社内教育制度
■通勤手当：実費⽀給（上限20000円/⽉）
■役職手当、職務手当、技術手当、資格手当
■基本情報技術者、応⽤情報技術者等に応じた⼿当
■退職⾦制度：勤続5年以上対象
■寮社宅：単身寮あり(会社規定による)
■転居費⼀部負担（会社都合による移動の場合に限る）
■産休育休（取得実績あり※男性含む）
※復帰後は、10時〜16時等の短時間勤務も柔軟に対応します。
■育児・託児⽀援制度
■U・I・Jターン⽀援制度
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■外部研修制度（費用会社負担）
■社内教育制度 - 会社名
- 株式会社テクノクリエイティブ