【設備管理課】いわき工場勤務／製造設備や建屋等の維持管理業務／年休125日／賞与年2回

製造設備や建屋等の維持管理業務

【具体的には】
日々の点検及び保守
製造設備のトラブル対応や保守点検
定期的な部品の取替修繕
新設備の導入立案
製造設備の新規導入や更新計画の立案
省エネルギー設備の検討
改善の取組や社外対応
協力会社とのやり取りや各職場からの改善依頼への対応

【雇い入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

一日の流れ
・8:30　出勤／水、重油、エアーなど設備の使用量を点検・PC入力
・10:00　事務作業／消耗品・機械部品の見積・発注・受入業務
・12:00　昼休憩
・12:50　五感診断を中心に設備全般の点検業務
・16:00　事務作業／納品書や請求書の入力、申請書類の作成
・17:15　退勤／月末やトラブル対応時以外は定時退社が基本です

※業務内容の変更範囲：あり

対象となる方
＜必須＞
◎設備診断や電気工事、機械整備を実務経験された方(特に、電気工事士、ボイラー技士等資格をお持ちの方)
◎基本的なPCスキル（Word, Excelなど）
◎普通自動車運転免許

＜こんな方からのご応募お待ちしております＞
◎熱意をもって仕事に取り組める方
◎周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方

＜必須＞
◎設備診断や電気工事、機械整備を実務経験された方(特に、電気工事士、ボイラー技士等資格をお持ちの方)
◎基本的なPCスキル（Word, Excelなど）
◎熱意をもって仕事に取り組める方
◎周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方
◎自動車運転免許（通勤に自家用車を利用の場合）
※公共交通機関はありません

[欠員募集]

交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,資格手当,退職金制度
■社会保険完備：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■通勤手当：上限23,460円／月
■家族手当：配偶者15,000円／月
■住宅手当：14,500円／月（世帯主）、8,000円／月（単身世帯主）
■交代勤務手当
■深夜業手当
■特別出勤手当
■教育制度：新入社員研修、層別研修、安全教育、講習会参加、管理社員研修など
■健康サポート：定期健康診断、特定健康診断、保健指導など
■勤務時の服装：作業着・安全靴・ヘルメット等（無償支給）
■外部セミナーの受講
■ジョブリターン制度
■財形貯蓄
■短時間勤務制度

面接・適性検査（SPI）