■社風・風土 出社するのが楽しみになるよ…
【コールセンターのオペレーター管理(リーダー候補)】★中部・北関東にも営業所を新設★景況に捉われず成長中★ナショナルクライアントを軸に事業拡大を続けています！
■社風・風土 出社するのが楽しみになるような職場環境です！ 営業職と…
株式会社
株式会社トップライン
- 年収
- 324万円〜360万円
- 勤務地
- 埼玉県 さいたま市大宮区
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 10:00:00 -…
- 休日休暇
- シフト制 月9日（シフト制、2月のみ月8日） 有給休暇（初年度10日間） シフト制 月9日（シフト制、2月のみ月8日） 有給休暇（初年度10日間）
この求人の魅力
応募判断に必要な要点を先に整理しています。
求人の特徴
■社風・風土 出社するのが楽しみになるような職場環境です！ 営業…
注目ポイント
増員募集
担う役割
入社後は、さまざまな研修に参加していただきます。 まずは座学によ…
募集要項
- 職種
- 【コールセンターのオペレーター管理(リーダー候補)】★中部・北関東にも営業所を新設★景況に捉われず成長中★ナショナルクライアントを軸に事業拡大を続けています！
- 仕事内容
- 入社後は、さまざまな研修に参加していただきます。
まずは座学による商品知識研修。3日間かけて、
当社のビジネスモデルや商品に対する理解を深めてください。
▼
オペレーター業務をお任せします。
目標件数の達成を目指すと同時に、業務の流れを学んでください。
▼
その後、管理補佐としてオペレーター業務と並行して、オペレーター管理の業務も覚えていただきます。
そして半年後には、マネジメントとしてのキャリアをスタートしてください。
≪オペレーター管理の具体的な仕事≫
・数字管理／契約件数の動きなどを確認
・データ算出／「どれくらい電話応答がされているか？」をデータ化
・オペレーター管理／シフトの調整やご案内する際のアドバイス
・モチベーション管理／成約時に「おめでとう」と声をかけるなど、オペレーターのやる気UPを図る
※今はイメージが湧かないかもしれませんが、すべて教えていきます。 - 応募資格
- ◆必須要件
・基本的なPCスキル（Excel、Word）
・社会人経験2年以上
・リーダー経験をお持ちの方
⇒アルバイトやパートスタッフ、社員など、数名のチームのリーダー経験がある方を想定しています。
⇒面接では、どんな仕事で、どんなマネジメントをしていたかをアピールしてください。
※下記の動画を必ずご覧ください（会社HPに下記URLの記載がございます）
学生様向けの内容となりますが、企業理解のため必ずご確認ください。
【トップライン・オンライン説明会】～代表メッセージ～
https://www.youtube.com/watch?v=esPxtTrwdU4
【トップライン・オンライン説明会】～会社紹介～
https://www.youtube.com/watch?v=yIWi1o94DEM - 勤務地
- 埼玉県 さいたま市大宮区
- 給与
- 324万円〜360万円
- 勤務時間
- 10:00:00 - 19:00:00
- 休日・休暇
- シフト制
月9日（シフト制、2月のみ月8日）
有給休暇（初年度10日間）
シフト制
月9日（シフト制、2月のみ月8日）
有給休暇（初年度10日間） - 待遇・福利厚生
- 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当
交通費全額
家族手当[配偶者／月1万円、子1人／月5千円]
住宅手当[1万5千円／月](*)
扶養者行事手当[七五三・成人・進学](*)
資格手当[3千円～／月](*)
引越一時金(*)
慶弔見舞金 - 会社名
- 株式会社トップライン