★マネージャー候補募集★ハイブリッドな働き方可能●若手のキャリア支援キャリアアドバイザー経験者募集●

求職者に「よりそう」をコンセプトに「YORISOI CAREER」を展開する同社は
とことん求職者に寄り添って、キャリア形成をお手伝いすることが自慢の会社です。
■サービスページ
https://yorisoi-career.com/

求職者様は転職＝ゴールではございません。
転職先でどのようなキャリア形成が出来るか、しっかりと伴奏してお手伝いしていただきます。

● 主な業務
・求職者様の対応：対面、WEB、お電話にてご面談
※複数回面談を重ねて互いの信頼関係を高めていただきます
・新規企業開拓及び既存の企業様との連携やコミュニケーション強化、取引拡大
・スカウティング業務及び企業様でのインハウス採用業務
・事業拡大と支店立ち上げ業務
・新規事業の運用や立案
・自社の採用及び採用者の教育業務

● CA/RAを兼任してご就業いただきますので、
企業案件を深く理解した状態で求職者さまにご提案可能。

求職者様に寄り添った丁寧なヒアリングとキャリア形成のご支援で、求職者さまからご好評いただいています。

人材業界１０年以上の経験者を筆頭に、未経験から活躍している２０代メンバーや主婦の時短など幅広く在籍しています。
経営層と距離が近いので、自分の意見がダイレクトに伝わります。

【人と会社をつなぐ架け橋に。誰かの役に立つ仕事を。】

あなた様のこれまでのご活躍経験・人脈、
弊社の人材企業としての機能をフルにご活用いただけます。

そして結果にコミットしていただき、目標の達成率、結果はしっかりと評価。
年４回のインセンティブあり。

正当な評価を受けたい！
結果は給与に反映してほしい！と思われる方にはぴったりです。

●キャリアステップ
若手向けのキャリア支援からスタートし、その後はミドル/ハイクラス向けの転職支援や、支店立ち上げ、マネジメント、新規事業立案実行など、幅広いキャリアステップをご用意。
ベンチャーだからこそ出来る視野の広げ方が可能です！

JOBハイクラス(ハイクラス向けサービス)
https://job-highclass.com/

▼必須　スキル・経験　いずれか
・人材業界での経験　3年以上

[増員募集, 更なる組織強化]

交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,資格手当
・昇給：年1回
・インセンティブ：年4回
・各種社会保険完備
・交通費全額支給
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・その他、各種手当
・オフィスグリコ
・ウォーターサーバー完備
・リモートワーク可（規定あり）
・福利厚生は毎年面白いものを増やしていきたいと考えている企業です。

一次面接　⇒　二次面接　⇒　最終面接

・一次面接：人事担当
・二次面接：事業責任者
・最終面接：弊社代表