【提案営業】神奈川｜～製薬会社や大学向け～◆転勤ほぼ無／年休125日／土日祝／賞与4.5ヶ月＋決算賞与◎

【仕事内容】
■営業スタイル
100％既存顧客への深耕営業がメインとなります。
一人で完結するということではなく、取引先である国内機器メーカー様と一緒に研究室に訪問をし、
製品のご紹介や提案することもあります。

商談時は「必ず会いに行く営業」として、現場を目の当たりにすることで、お客様のリアルなニーズへの理解を深めます。
単なる「売る仕事」ではなく、彼らが抱える課題を一緒に解決し、未来を支えるお仕事です。

※移動は社用車を利用。直行直帰可。
※テレアポ・飛び込み営業などは一切無し。
※平均一人あたり3～5社ほど担当（エリアによって担当企業が決定）。

■取り扱い 製品・サービス
医薬、食品といったライフサイエンス分野の研究開発に利用される分析・試験機器や試薬、
ビーカーやフラスコなどの実験用具や特注加工品まで幅広く扱います。

国内外のメーカー様（200社以上）とタッグを組み、研究開発部門に在籍している研究者たちにとって
「何が一番良いのか？」を自ら考え、提案をしています。

中には、最先端技術であるAIを基盤とする画像解析機器や遺伝子導入装置から計量器や試薬キット、
ピペットまで多岐にわたり、1円未満の小さなアイテムから数千万円に及ぶ大型機器まで幅広い価格帯を扱います。

■取引先
製薬メーカーが中心ですが、他にも食品メーカー、大学、官公庁など超大手企業との取引があります。
（約50年の歴史の中で築いた盤石な販路の土台があります）。

また、多くは基礎研究や非臨床試験というような研究ステージで研究をされている方々となります。

▽下記いずれも満たす方
・営業経験 2-3年お持ちの方
・普通自動車運転免許
※30歳以上の方は営業経験が5年以上必須
※独り立ちすると営業車が貸与されます。

ーーー
販売経験の方は
・ 車のディーラー
・ ToC向けの訪問販売
などの営業要素が必要な経験の方は対象です。

・携帯販売、大手量販店での電化製品の販売などはNG
・介護、飲食などのサービス系もNG

[増員募集]

交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,資格手当,退職金制度
?残業手当
?通勤手当：実費交通費支給／上限10万円まで
?定年60歳：65歳まで嘱託社員としての再雇用制度もございます。
?住宅補助手当：30歳未満の方に家賃の半額（MAX30,000円）を支給
?家族手当：配偶者15,000円、満19歳未満の子1名あたり5,000円
?退職金共済
?財形
?リゾート施設利用可
?福利厚生サービス契約
?各種イベント（研修旅行等）
?育児・介護の時間短縮制度
?時差出勤制度
?育児時間
【教育制度・資格補助補足】
先輩スタッフによるOJT、社内勉強会、外部研修会、海外研修旅行、学会参加の機会があります。
?残業手当
?通勤手当：実費交通費支給／上限10万円まで
?定年60歳：65歳まで嘱託社員としての再雇用制度もございます。
?住宅補助手当：30歳未満の方に家賃の半額（MAX30,000円）を支給
?家族手当：配偶者15,000円、満19歳未満の子1名あたり5,000円
?退職金共済
?財形
?リゾート施設利用可
?福利厚生サービス契約
?各種イベント（研修旅行等）
?育児・介護の時間短縮制度
?時差出勤制度
?育児時間
【教育制度・資格補助補足】
先輩スタッフによるOJT、社内勉強会、外部研修会、海外研修旅行、学会参加の機会があります。

書類選考
↓
面接(2回)
↓
内定

【オンライン面接】
1次選考のみ可能

最終面接は本社あるいは東京支社での対面面接になります。