◎世界140ヶ国に展開！エアーコンプレッ…
【サービスエンジニア】関西｜直行直帰／年休123日／世界140ヶ国に展開するドイツの老舗コンプレッサーメーカー★
◎世界140ヶ国に展開！エアーコンプレッサーのリーディングカンパニー…
ケーザー
ケーザー・コンプレッサー株式会社
- 年収
- 420万円〜500万円
- 勤務地
- 大阪府
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 9:00:00 - …
- 休日休暇
- 土日祝休み ? 完全週休2日制（土日祝） ? 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） ※有給休暇は初年度入社月により支給日数は変動 ※⽉2回程度は休⽇出勤あり、必ず振替休日を取得できます 【育休取得実績】 有（育休後復帰率100%） 土日祝休み ? 完全週休2日制（土日祝） ? 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） ※有給休暇は初年度入社月により支給日数は変動 ※⽉2回程度は休⽇出勤あり、必ず振替休日を取得できます 【育休取得実績】 有（育休後復帰率100%）
この求人の魅力
応募判断に必要な要点を先に整理しています。
求人の特徴
◎世界140ヶ国に展開！エアーコンプレッサーのリーディングカンパ…
注目ポイント
増員募集
担う役割
【仕事内容】 お任せするのは、自社製品（コンプレッサーやブロワ）…
募集要項
- 職種
- 【サービスエンジニア】関西｜直行直帰／年休123日／世界140ヶ国に展開するドイツの老舗コンプレッサーメーカー★
- 仕事内容
- 【仕事内容】
お任せするのは、自社製品（コンプレッサーやブロワ）とその付帯設備の定期点検・修理。
お客様先へ社用車で訪問し、機械の安定稼働を支える“空気のプロ”としてご活躍いただきます。
＜具体的には＞
・圧縮空気システムの定期保守、修理対応
・納入装置の試運転、設置に関するアドバイス
・コンサルティングや保守契約のご案内
・報告書の作成、技術レポートの提出など
◎1日1件の訪問が基本。直行直帰のスタイルで効率よく働けます。
◎作業後はオーダーシートを提出。報告業務の電子化も進んでいます。
【入社後の流れ】
入社後は2～3日の座学研修で製品知識を習得。
以降は現場OJTで、先輩がマンツーマンで業務を教えていきます。
実務経験が浅くてもご安心ください。
※業務内容の変更の範囲：なし - 応募資格
- ・機械の保守・メンテナンス経験をお持ちの方（目安1年程度）
∟産業用機械が望ましいがエレベーター、自動車のメンテンナンス経験等でも歓迎です。
・普通自動車第一種免許 - 勤務地
- 大阪府 / 兵庫県 / 京都府 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県
- 給与
- 420万円〜500万円
- 勤務時間
- 9:00:00 - 17:30:00 / ※勤務地の変更の範囲：なし
【在宅勤務・リモートワーク】
相談可（フルリモート・在宅）
【勤務時間】
9:00～17:30（所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間は月20時間程度となります。 - 休日・休暇
- 土日祝休み
? 完全週休2日制（土日祝）
? 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
※有給休暇は初年度入社月により支給日数は変動
※⽉2回程度は休⽇出勤あり、必ず振替休日を取得できます
【育休取得実績】
有（育休後復帰率100%）
土日祝休み
? 完全週休2日制（土日祝）
? 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
※有給休暇は初年度入社月により支給日数は変動
※⽉2回程度は休⽇出勤あり、必ず振替休日を取得できます
【育休取得実績】
有（育休後復帰率100%） - 待遇・福利厚生
- 健康診断,社会保険完備,退職金制度
?残業手当
?社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度）
?退職金制度（中退共）
?定年60歳（65歳まで継続雇用制度あり）
?社有車支給
【教育制度・資格補助補足】
・社外研修：年1回
・社内技術研修：年4回
・海外研修：英会話が出来るものが対象
・その他：安全教育など
?残業手当
?社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度）
?退職金制度（中退共）
?定年60歳（65歳まで継続雇用制度あり）
?社有車支給
【教育制度・資格補助補足】
・社外研修：年1回
・社内技術研修：年4回
・海外研修：英会話が出来るものが対象
・その他：安全教育など - 会社名
- ケーザー・コンプレッサー株式会社