創業65年以上・特許多数のインフラパイオ…
【浦安／シニア歓迎】上下水道管の土木施工管理◆残業15h前後／年休123日／創業65年以上・特許多数のインフラパイオニア
創業65年以上・特許多数のインフラパイオニア企業で、 上下水道管の非…
東亜グラ
東亜グラウト工業株式会社
- 年収
- 500万円〜830万円
- 勤務地
- 千葉県 浦安市
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 8:40:00 - …
- 休日休暇
- 土日祝休み ■完全週休2日制（土日祝） ■年間休日：123日 ■完全週休2日制 ■年間休日日数123日 ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■妊娠特別休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■有給休暇（入社時に10日～20日付与／法定に準ずる） ■特別休暇（結婚・配偶者出産などのライフイベント時） ■積立休暇制度 ■時間単位年次有給休暇制度 ■休日出勤の場合は、休日出勤手当または代休を支給 土日祝休み ■完全週休2日制（土日祝） ■年間休日：123日 ■完全週休2日制 ■年間休日日数123日 ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■妊娠特別休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■有給休暇（入社時に10日～20日付与／法定に準ずる） ■特別休暇（結婚・配偶者出産などのライフイベント時） ■積立休暇制度 ■時間単位年次有給休暇制度 ■休日出勤の場合は、休日出勤手当または代休を支給
この求人の魅力
応募判断に必要な要点を先に整理しています。
求人の特徴
創業65年以上・特許多数のインフラパイオニア企業で、 上下水道管…
注目ポイント
増員募集
担う役割
【業務内容】 ■古くなった下水管を中心とした管路修繕工事の施工管…
募集要項
- 職種
- 【浦安／シニア歓迎】上下水道管の土木施工管理◆残業15h前後／年休123日／創業65年以上・特許多数のインフラパイオニア
- 仕事内容
- 【業務内容】
■古くなった下水管を中心とした管路修繕工事の施工管理をお任せします。
■欧州発の管路更生など、特殊先端工法を用いた調査・診断・修繕工事を行います。
■書類・図面の整理、作成・保管、全体スケジュールの確認、管理、協力会社さんへの連絡、
現場のスタッフ状況などを確認、日報や報告書等の作成支援・整理を行います。
書類作成については別途担当がいるため、施工管理業務に集中できる環境です。
【1日の働き方イメージ】
・08:00 現場へ直行（社用車貸与）
・08:30 朝礼・協力会社との打合せ
・09:00 作業開始／安全・品質・工程管理
・16:00 作業終了・撤収確認
・17:00 事務所で書類・報告書類の確認
・18:30 退勤（残業は20h程度を想定） - 応募資格
- 【必須】
■普通自動車免許（AT限定可）
■土木施工管理技士 1級または2級
■上下水道工事（管路・配管・下水道等）の施工管理経験 - 勤務地
- 千葉県 浦安市
- 給与
- 500万円〜830万円
- 勤務時間
- 8:40:00 - 17:20:00 / 【勤務地補足】
■勤務地は首都圏案件が中心（千葉・東京・埼玉・神奈川など）です。
■将来的に他拠点応援の可能性や、案件に応じて短期出張が発生する場合があります。
【勤務時間補足】
■所定労働時間：7時間40分
■休憩：60分
■月間平均残業時間：20時間程度
■夜間勤務：あり（20:00～5:00の変則勤務／主に道路交通への配慮が必要な工事時）
■現場へは社用車にて直行が基本です。
■一部書類作成・打合せで在宅利用が可能です。 - 休日・休暇
- 土日祝休み
■完全週休2日制（土日祝）
■年間休日：123日
■完全週休2日制
■年間休日日数123日
■GW休暇
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■妊娠特別休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■有給休暇（入社時に10日～20日付与／法定に準ずる）
■特別休暇（結婚・配偶者出産などのライフイベント時）
■積立休暇制度
■時間単位年次有給休暇制度
■休日出勤の場合は、休日出勤手当または代休を支給
土日祝休み
■完全週休2日制（土日祝）
■年間休日：123日
■完全週休2日制
■年間休日日数123日
■GW休暇
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■妊娠特別休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■有給休暇（入社時に10日～20日付与／法定に準ずる）
■特別休暇（結婚・配偶者出産などのライフイベント時）
■積立休暇制度
■時間単位年次有給休暇制度
■休日出勤の場合は、休日出勤手当または代休を支給 - 待遇・福利厚生
- 交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,社宅・寮,資格取得制度,資格手当,退職金制度
■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■職務手当
■出張手当
■単身赴任手当
■入社時転勤手当
■現場資格手当
■作業所手当
■財形貯蓄制度
■資格取得祝い金制度（100,000円～300,000円）
■携帯電話、パソコン、作業衣貸与
■長期出張時の住宅費用負担
■保養所
■福利厚生施設利用制度
■社内表彰制度
■定期健康診断、ストレスチェック、産業医面談体制
■通勤手当：月5万円を上限に支給
■家族手当：世帯主で扶養家族がいる場合（社内規定あり）
■寮社宅：借上げ社宅制度あり（転勤・遠隔地配属時に適用、詳細規定あり）
■退職金制度：中小企業退職金共済、自社退職金制度
■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■職務手当
■出張手当
■単身赴任手当
■入社時転勤手当
■現場資格手当
■作業所手当
■財形貯蓄制度
■資格取得祝い金制度（100,000円～300,000円）
■携帯電話、パソコン、作業衣貸与
■長期出張時の住宅費用負担
■保養所
■福利厚生施設利用制度
■社内表彰制度
■定期健康診断、ストレスチェック、産業医面談体制
■通勤手当：月5万円を上限に支給
■家族手当：世帯主で扶養家族がいる場合（社内規定あり）
■寮社宅：借上げ社宅制度あり（転勤・遠隔地配属時に適用、詳細規定あり）
■退職金制度：中小企業退職金共済、自社退職金制度
■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■職務手当
■出張手当
■単身赴任手当
■入社時転勤手当
■現場資格手当
■作業所手当
■財形貯蓄制度
■資格取得祝い金制度（100,000円～300,000円）
■携帯電話、パソコン、作業衣貸与
■長期出張時の住宅費用負担
■保養所
■福利厚生施設利用制度
■社内表彰制度
■定期健康診断、ストレスチェック、産業医面談体制
■通勤手当：月5万円を上限に支給
■家族手当：世帯主で扶養家族がいる場合（社内規定あり）
■寮社宅：借上げ社宅制度あり（転勤・遠隔地配属時に適用、詳細規定あり）
■退職金制度：中小企業退職金共済、自社退職金制度 - 会社名
- 東亜グラウト工業株式会社