【創業から112年続く安定企業/安定して…
【総務・人事（苫小牧）】創業112年の安定企業／マイカー通勤OK／福利厚生充実◎
【創業から112年続く安定企業/安定して働ける環境/賞与年2回/管理…
株式会社
株式会社イワクラ
- 年収
- 328万円〜404万円
- 勤務地
- 北海道 苫小牧市
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 8:30:00 - …
- 休日休暇
- 土日祝休み ■完全週休2日制（土日祝） ※会社カレンダーに準じて年に数回の土曜出勤あり ■年次有給休暇（入社半年後に10日付与） ※祝日のある週の土曜日が出勤の場合あり ※計画有給5日プラスで実質124日のお休みです。 ■育休取得実績：有 土日祝休み ■完全週休2日制（土日祝） ※会社カレンダーに準じて年に数回の土曜出勤あり ■年次有給休暇（入社半年後に10日付与） ※祝日のある週の土曜日が出勤の場合あり ※計画有給5日プラスで実質124日のお休みです。 ■育休取得実績：有
この求人の魅力
応募判断に必要な要点を先に整理しています。
求人の特徴
【創業から112年続く安定企業/安定して働ける環境/賞与年2回/…
注目ポイント
増員募集
担う役割
■業務内容: 山林事業、木材加工・建材製造、住宅関連事業などを展…
募集要項
- 職種
- 【総務・人事（苫小牧）】創業112年の安定企業／マイカー通勤OK／福利厚生充実◎
- 仕事内容
- ■業務内容:
山林事業、木材加工・建材製造、住宅関連事業などを展開する当社の総務・人事として、
社内制度の企画立案や運用、人事・労務関連の管理業務、採用業務全般をお任せします。
■具体的な業務:
・労務関連業務の管理
(勤怠管理/給与計算/社会保険の手続きなど)
・就業規則、人事制度、社内行事、福利厚生など社内制度の企画立案、運用
(社外社会保険労務士とのやり取りなど)
・採用関係
(面接対応・求職者対応・イベント出展対応など)
・勤怠管理システム運用
・その他の業務 など
■入社後の流れ:
入社後はOJTで1年程度をかけ、業務を習得いただきます。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 - 応募資格
- 【必須】
※下記をどちらも満たす方
■総務もしくは人事のご経験を5年以上お持ちの方
■普通自動車免許をお持ちの方 - 勤務地
- 北海道 苫小牧市
- 給与
- 328万円〜404万円
- 勤務時間
- 8:30:00 - 17:30:00 / 【勤務地詳細】
■転勤：当面なし
※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
【勤務時間詳細】
■週平均労働時間：40時間00分
■休憩時間：60分(12:00~13:00)
■月平均残業：10～20h程度 - 休日・休暇
- 土日祝休み
■完全週休2日制（土日祝）
※会社カレンダーに準じて年に数回の土曜出勤あり
■年次有給休暇（入社半年後に10日付与）
※祝日のある週の土曜日が出勤の場合あり
※計画有給5日プラスで実質124日のお休みです。
■育休取得実績：有
土日祝休み
■完全週休2日制（土日祝）
※会社カレンダーに準じて年に数回の土曜出勤あり
■年次有給休暇（入社半年後に10日付与）
※祝日のある週の土曜日が出勤の場合あり
※計画有給5日プラスで実質124日のお休みです。
■育休取得実績：有 - 待遇・福利厚生
- 交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,資格手当,退職金制度
■地域手当
■扶養手当
■退職金共済制度
■定年：60歳
■再雇用制度あり（65歳まで）
■新入社員教育
■OJT
■階層別教育
■能力開発教育
■業務能力向上教育
■有資格者養成教育
■通勤手当：上限あり。月額31,600円まで。
■地域手当
■扶養手当
■退職金共済制度
■定年：60歳
■再雇用制度あり（65歳まで）
■新入社員教育
■OJT
■階層別教育
■能力開発教育
■業務能力向上教育
■有資格者養成教育
■通勤手当：上限あり。月額31,600円まで。
■地域手当
■扶養手当
■退職金共済制度
■定年：60歳
■再雇用制度あり（65歳まで）
■新入社員教育
■OJT
■階層別教育
■能力開発教育
■業務能力向上教育
■有資格者養成教育
■通勤手当：上限あり。月額31,600円まで。 - 会社名
- 株式会社イワクラ