訪問介護ステーション悠ライフ盛岡のサービス提供責任者(正社員)求人|岩手県盛岡市

訪問介護ステーション悠ライフ盛岡
288,000円〜293,000円(月給) nan サービス提供責任者

おすすめポイント・特徴

育児休暇あり研修制度あり賞与あり正社員

訪問介護ステーション悠ライフ盛岡では、サービス提供責任者を募集しています。私たちの職場は、利用者様やご家族様の心に寄り添い、質の高い介護サービスを提供することを使命としています。具体的には、訪問介護計画書の作成やケアマネジャーとの連携、ヘルパーさんの指導、シフト作成など多岐にわたる業務をお任せします。

特に自信を持っているのが、残業削減に向けた取り組みです。全国の施設で定時帰宅を推進し、月の平均残業時間はわずか3時間以内。ワークライフバランスを大切にする職場環境で、プライベートも充実させながら、介護のプロフェッショナルを目指しませんか?

また、当社は社会保険完備、交通費支給(上限20,000円/月)、マイカー通勤可(無料駐車場あり)など、充実した待遇をご用意しています。さらに、退職金制度や制服貸与、受動喫煙防止措置も整っており、安心して働ける環境を提供しています。入社お祝い金もあり、3ヶ月継続勤務された方には特別なご褒美も。

あなたの経験と情熱を、私たちと共に活かしてみませんか?訪問介護ステーション悠ライフ盛岡で、新しい一歩を踏み出しましょう!

仕事内容

nan

サービス提供責任者は、訪問介護における重要な役割を担っています。まず、訪問介護計画書を作成し、利用者様のニーズに応じた適切なサービスを提供します。ケアマネジャーとの連携を密にし、必要な情報の共有や調整を行うことで、より良い支援体制を構築します。また、ヘルパーへの指導を通じて、サービスの質を向上させ、利用者様に安心して介護を受けていただける環境を整えます。さらに、シフト作成を行い、スタッフの配置を最適化することで、円滑なサービス提供を実現します。利用者様やそのご家族からの相談にも対応し、信頼関係を築くことが求められます。これらの業務を通じて、質の高い介護サービスを提供することがサービス提供責任者の使命です。

要約・この求人が合う人

訪問介護ステーション悠ライフ盛岡では、盛岡市での介護スタッフを募集中です。私たちは利用者様の自立支援を大切にし、心温まるサービスを提供しています。柔軟な働き方が可能で、未経験者歓迎。チームで支え合いながら成長できる環境が整っています。あなたの温かい手で、地域の方々の笑顔を支えてみませんか?ご応募お待ちしております。

応募情報

勤務地
〒0200133 岩手県盛岡市高松4丁目19番19号
勤務時間

勤務時間は以下のようになっています。

1. 早朝からのシフトは、6:00~15:00で、休憩60分を含む実働8時間です。
2. 通常の昼間のシフトは、8:30~17:30で、こちらも休憩60分を含む実働8時間となっています。
3. 夜のシフトは、11:30~20:30で、同様に休憩60分を含む実働8時間です。
4. 深夜から翌日の勤務は、17:00~翌9:00で、休憩120分を含む実働14時間のシフトです。

このように、シフトは多様で、1ヶ月単位の変形労働時間制に基づいて設定されています。

必要資格

### 応募条件・資格

#### 必須条件(いずれか一つ)
- 介護職員実務者研修(旧ホームヘルパー1級)
- 介護福祉士
- 正看護師

#### 歓迎条件
- サービス提供責任者の経験が6ヶ月以上ある方

#### 勤務経験者優遇
以下のいずれかの施設での勤務経験がある方を優遇します。
- 内科小児科クリニック
- グループホーム
- サービス付高齢者住宅
- 住宅型有料老人ホーム
- 特別養護老人ホーム
- 介護老人保健施設
- 介護付有料老人ホーム

### おすすめする方
- 福祉業界で社会貢献をしたい方
- 訪問看護や訪問入浴の経験がある方
- 総合病院やクリニックなどの医療施設での勤務経験がある方
- 在宅医療、地域貢献、ターミナルケア、緩和ケアに興味のある方
- UターンやIターンを希望される方
- 子育て卒業後の社会復帰や職場復帰を考えている方
- 子育て中のスタッフがいる職場を探している方
- 介護福祉士の資格取得を目指している方
- 資格取得を通じてスキルアップやキャリアアップを希望する方
- 産休や育休制度が整った職場で働きたい方
- ブランクのあるスタッフへの支援やサポートを求めている方

応募をお待ちしております。

福利厚生

以下は、介護業界の待遇・福利厚生のまとめです。

### 待遇・福利厚生

- **社会保険完備**: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険が整っています。
- **交通費支給**: 交通費は規定に基づき支給され、上限は20,000円/月です。
- **マイカー通勤可**: 無料駐車場が完備されており、マイカーでの通勤が可能です。
- **退職金制度**: 退職金制度があり、詳細は社内規定に基づきます。
- **制服貸与**: 仕事に必要な制服が貸与されます。
- **受動喫煙防止措置**: 敷地内は禁煙となっており、受動喫煙防止に配慮されています。
- **入社お祝い金**: 入社後3ヶ月を継続した方にはお祝い金が支給されます。

このように、安心して働ける環境が整備されています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は、週休2日制(シフト制)で、月に8日から9日の休日があります。年次有給休暇は入社6ヶ月後に10日付与され、年間の休日数は113日です。この中には、夏季休暇2日、冬季休暇2日、アニバーサリー休日1日が含まれています。充実した休暇制度を通じて、しっかりとリフレッシュしながら働ける環境を整えています。

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