オハナ・ケアサービス東陽町(訪問介護)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人|東京都江東区

オハナ・ケアサービス東陽町(訪問介護)
nan(時給) 勤務時間相談OK・夜勤なしOK・扶養内勤務相談OK・曜日相談OK・週3日からOK 介護職員・ヘルパー

おすすめポイント・特徴

nan研修制度あり資格取得支援制度ありパート・アルバイト

オハナ・ケアサービス東陽町では、訪問介護のヘルパーを募集しています。私たちのサービスは、江東区エリアのご利用者様の自宅を訪問し、在宅生活をサポートすることに特化しています。家事や育児の経験が活かせるお仕事で、電動自転車を使って2〜3km圏内のお客様を担当していただきます。

施設見学も可能で、駅からのアクセスも良好です(約10分以内)。新入社員の方には、先輩職員と共に訪問し、体調に合わせた朝食の準備や日常生活の支援を行う機会があります。最初は簡単な業務からスタートし、徐々に仕事に慣れていくことができるので、未経験の方でも安心です。

さらに、社外研修で介護資格を全額会社負担で取得することができ、充実した研修制度も整っています。入職祝い金30,000円や交通費支給、昇給、健康診断など、待遇面も充実しています。直行直帰も可能で、働きやすい環境を提供しています。

心温まるケアを通じて、ご利用者様の生活を支えるやりがいのある仕事に挑戦してみませんか?あなたのご応募をお待ちしています!

仕事内容

勤務時間相談OK夜勤なしOK扶養内勤務相談OK曜日相談OK週3日からOK

訪問介護ヘルパーとして、江東区エリアのご利用者様の自宅での生活を支援するお仕事です。主な業務には、家事援助(朝食の準備や洗濯、ゴミ出しなど)や身体介護、通院時の介助が含まれます。電動自転車を使って2~3㎞以内のご利用者様宅へ訪問し、丁寧なご挨拶から始まります。初めは簡単な生活支援業務を担当し、先輩スタッフと同行しながら経験を積むことができます。業務終了後は、スマホを使ってケア実施報告書を簡単に入力します。未経験者でも、社外研修で介護資格を取得し、社内の研修を経て安心して働ける環境が整っています。家事や育児の経験が活かせるお仕事です。

要約・この求人が合う人

オハナ・ケアサービス東陽町では、訪問介護スタッフを募集中です!江東区に位置し、駅から徒歩約10分の好立地。施設見学も可能で、働く環境を実際に確認できます。地域に密着した温かいサービスを提供し、一緒に成長していける仲間をお待ちしています!興味のある方はぜひご応募ください。

応募情報

勤務地
〒1350064 東京都江東区東陽5-25-10いづみコーポ114
勤務時間

勤務時間は、7:00から20:00の間で1時間から8時間の範囲で選べます。休憩時間は法定通りに設定されていますので安心です。また、勤務日数は週1回から可能で、1日1時間の短時間勤務も大歓迎ですので、ご希望に合わせてお気軽にご相談ください。

必要資格

### 応募条件・資格

【必須条件】
- 年齢:59歳以下(定年年齢が60歳のため、省令1号に基づく)

【資格】
- 無資格者歓迎:資格を持っていない方でも応募可能。会社が全額負担で資格取得をサポートします。

【いずれかの資格をお持ちの方大歓迎】
- 介護職員初任者研修(ヘルパー2級)
- 介護職員実務者研修(ヘルパー1級)
- 介護職員基礎研修
- 介護福祉士

【その他】
- 自動車免許は不要(自転車での移動が基本です)。

福利厚生

以下は、介護業界における待遇・福利厚生のまとめです。

### 待遇・福利厚生

- **社会保険完備**: 労災保険を含む各種社会保険が用意されていますが、その他の保険は勤務日数に応じて異なります。

- **入職祝い金**: 30,000円支給されます。入社から6か月経過後に適用され、支給日は1か月経過した翌月の給与に反映されます。

- **交通費支給**: 規定に基づき交通費が支給されます。

- **昇給制度**: 定期的な昇給の機会があります。

- **健康診断**: 健康診断は会社負担で実施されます。

- **資格取得支援制度**: 会社負担で資格取得を支援する制度があります。

- **直行直帰OK**: 勤務地への直行直帰が可能です。

これらの待遇・福利厚生は、働く環境をより良くし、社員のキャリアアップを支援するために設けられています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は、1週1休以上を基本とし、従業員の希望を考慮したシフト制を採用しています。年次有給休暇は勤務日数に応じて付与日数が変動し、ライフスタイルに合わせた柔軟な休暇取得が可能です。また、法定休暇として育児休業、産前産後休業、介護休暇なども完備しており、安心して働ける環境を整えています。

掲載ID: 10492

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