清水病院 (厨房)の管理栄養士・栄養士(正社員)求人|鳥取県倉吉市

清水病院 (厨房)
193,880円〜nan(月給) 夜勤なしOK 管理栄養士・栄養士

おすすめポイント・特徴

育児休暇あり車通勤可正社員

清水病院(厨房)の求人にご注目ください!私たちは、栄養士の知識を活かしながら、献立作成、調理補助、衛生指導、食材発注管理、店舗管理、さらには食事イベントの企画まで幅広い業務に携わることができる環境を提供しています。シダックス栄養士会に参加し、自己研鑽を重ねることで、先輩や後輩との絆を深めることも可能です。

私たちの職場は、働きやすさが自慢。お休みの取りやすい環境を整えており、育児や趣味に応じたライフスタイルに合わせた勤務が可能です。シフトについても、気軽に相談できる雰囲気があり、スタッフ全員で協力し合いながら調整しています。

待遇面でも充実しており、社会保険完備や社員持株会制度、慶弔見舞金制度、定期健康診断など、安心して働けるサポートが整っています。また、キャリアパス制度や永年勤続表彰制度も用意しており、長期的なキャリア形成を応援します。

転勤の心配もなく、通勤圏内でのお仕事。あなたの専門性を活かしながら、仲間と共に成長できる清水病院で、一緒に新たな一歩を踏み出しましょう!興味のある方は、ぜひご応募ください。

仕事内容

夜勤なしOK

栄養士としての業務は多岐にわたり、献立作成や調理補助を通じて、利用者に栄養バランスの取れた食事を提供します。また、衛生指導や食材発注管理を行い、食品の安全性を確保しながら効率的な店舗運営を支えます。さらに、食事イベントの企画を通じて、利用者の楽しみを増やすことも重要な役割です。「シダックス栄養士会」に参加することで、知識の向上を図り、先輩や後輩との絆を深めることができます。業務内容は明確であり、転勤の心配もないため、安定した環境で専門性を高めることができます。

要約・この求人が合う人

清水病院(厨房)では、倉吉市での調理スタッフを募集しています。患者様に美味しく栄養価の高い食事を提供するため、経験者はもちろん、未経験者も歓迎します。チームワークを大切にしながら、安心・安全な食事作りに取り組んでいただける方をお待ちしています。興味のある方はぜひご応募ください!

応募情報

勤務地
〒6820822 鳥取県倉吉市宮川町129
勤務時間

勤務時間は、06:00から18:00の間で実働8時間、休憩60分を含むシフト制となります。具体的な勤務時間はシフトによって異なりますが、柔軟に対応できる環境です。

必要資格

応募条件・資格は以下の通りです。

【応募条件】
- 必須:栄養士資格を保有していること
- 歓迎:管理栄養士資格を保有していること

【その他の条件】
- 年齢・経験・性別不問
- 第二新卒や実務未経験の方、ブランクのある方も歓迎

※先輩スタッフが優しく丁寧に指導しますので、安心してお仕事を覚えていけます。

福利厚生

### 待遇・福利厚生

当社では、社員が安心して働ける環境を整えるため、以下の待遇・福利厚生を提供しています。

- **社会保険完備**:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険の各種社会保険を完備しています。

- **社員持株会制度**:社員が自社の株式を保有することができ、会社の成長を共に実感できる制度です。

- **慶弔見舞金制度**:特別な支援が必要な場合に備え、小学校入学時に2万円を支給するなど、ライフイベントに対応したサポートを行っています。

- **GLTD保険制度**:長期障害所得保険(GLTD)を導入しており、万が一の事態に対しても安心の保障があります。

- **団体傷害保険制度**:社員全員が対象の団体傷害保険に加入しており、事故や怪我に対する補償が受けられます。

- **定期健康診断**:社員の健康を第一に考え、年に一度の定期健康診断を実施しています。

- **キャリアパス(コース転換)制度**:社員の成長を支援するため、さまざまなキャリアパスを用意しており、コース転換が可能です。

- **永年勤続表彰制度**:長く働いてくださった社員に対して、感謝の気持ちを込めた表彰を行っています。

- **紹介報奨金制度**:新たな人材を紹介していただいた社員には、報奨金を支給し、仲間を増やす取り組みを奨励しています。

- **従業員プレミアム優待制度**:社員向けの特別な優待制度を設けており、様々なサービスや商品をお得に利用できます。

- **定年制度**:定年は65歳とし、パート社員に関しては再雇用制度を設けており、定年後も働き続けることが可能です。

これらの制度を通じて、社員が安心して働き、成長できる環境を提供しています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は充実しており、年間休日116日(2025年度)を確保しています。週休2日制を採用しており、プライベートも大切にできます。年次有給休暇に加え、年末年始休暇や特別休暇(慶弔)も用意しています。また、ライフイベントに合わせた産前産後休暇、育児休業休暇、介護休業休暇も整備されており、働く皆さんの生活を支援します。

掲載ID: 10641

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