ニチイケアセンター秋里の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人|鳥取県鳥取市

ニチイケアセンター秋里
nan(時給) 夜勤なしOK・扶養内勤務相談OK・曜日相談OK・週2日からOK 介護職員・ヘルパー

おすすめポイント・特徴

育児休暇あり特定処遇改善加算あり研修制度あり託児施設・保育施設あり資格取得支援制度ありパート・アルバイト

ニチイケアセンター秋里では、訪問介護のプロフェッショナルを募集しています。私たちの仕事は、訪問介護計画書に基づき、在宅での生活を支えるための生活支援や身体介護を提供することです。具体的には、調理や洗濯、掃除、食事・入浴・排泄介助など多岐にわたります。

当センターの魅力は、WEB面接が可能なため、忙しいあなたでも気軽に応募できる点です。また、直行直帰の勤務形態を採用しており、時間を有効に使いながら働ける環境を整えています。お客様との密なコミュニケーションが取れるため、きめ細やかなサービスを提供できるのも大きな特徴です。

私たちは、プライベートを大切にしながら働ける職場を目指しています。日中の短時間勤務や夜間のみの勤務、さらには扶養範囲内やフルタイム、Wワークなど、あなたのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。

さらに、社会保険完備や通勤交通費支給、制服貸与、研修制度、キャリアアップ制度など、安心して働ける環境を整えています。また、企業主導型保育所や資格取得支援制度もあり、子育て中の方やスキルアップを目指す方にも最適です。

あなたの力を活かしながら、笑顔あふれる介護の現場で一緒に働きませんか?ご応募をお待ちしています。

仕事内容

夜勤なしOK扶養内勤務相談OK曜日相談OK週2日からOK

訪問介護の仕事は、訪問介護計画書に基づいて在宅での生活を支えるサービスを提供することです。具体的には、生活支援として調理や洗濯、買い物、掃除などを行い、身体介護として食事や入浴、排泄の介助を担当します。多様な介護度の方々に対応し、慣れてくると一人で複数のお客様を担当することもあります。直行直帰のスタイルで、効率的に時間を管理できるため、プライベートとの両立もしやすいです。また、お客様との密なコミュニケーションを通じて、きめ細かいサービスを提供することができ、信頼関係を築くことが重要な役割となります。

要約・この求人が合う人

ニチイケアセンター秋里では、介護スタッフを募集中です!WEB面接が可能で、忙しい方でも手軽に応募できます。地域に密着したサービスを提供し、安心して働ける環境が整っています。鳥取市で介護の仕事を始めたい方、ぜひご応募ください。あなたの力を必要としています!

応募情報

勤務地
〒6800805 鳥取県鳥取市秋里1343レジデンス フォンテーヌ103
勤務時間

勤務時間について、以下のようにまとめました。

勤務時間は、8:00~21:00の間で1日1時間からの勤務が可能です。詳細についてはご相談に応じますので、お気軽にお知らせください。契約時間に応じて、1日の勤務時間や勤務場所を調整いたします。

具体的な勤務例としては、以下のようなパターンがあります:

- 週2~3日で1日4~5時間、月50時間契約(扶養範囲内で働きたい方におすすめ)
- 週5日で1日5~6時間、月110時間契約

あなたのご希望をお聞かせいただければ、最適な働き方をご提案いたします。なお、週1日以上の勤務が必要で、休憩時間は法定通りとなります。また、1か月単位の変形労働時間制を採用しています。

必要資格

応募条件・資格は以下の通りです。

### 応募条件・資格

1. **介護職員初任者研修**(旧ホームヘルパー2級)
- 介護職員初任者研修を修了していること。
- 介護の基礎知識や技術を学んでいることが求められます。

2. **介護職員実務者研修**(旧ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修)
- 介護職員実務者研修を修了していること。
- より専門的な知識と実務経験が必要です。

3. **介護福祉士**
- 介護福祉士の資格を有していること。
- 高度な介護技術と知識が求められる職務に従事するための資格です。

### 注意点
- 上記の資格は、応募する職種や施設によって異なる場合がありますので、具体的な求人情報を確認することが重要です。
- 経験や研修の履歴、その他の資格が加味される場合もあります。

以上の資格を満たすことで、介護業界でのキャリアをスタートまたは継続することが可能です。

福利厚生

### 待遇・福利厚生

#### 社会保険
- **社会保険完備**: 雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険が含まれます。加入条件を満たした場合に適用されます。

#### 各種休暇・休業制度
- 各種休暇や休業制度が整備されており、詳細は別途説明があります。

#### 通勤関連
- **通勤交通費**: 実費支給(上限月50,000円まで/規定による)。

#### 服装
- **制服貸与**: 業務に必要な制服が支給されます。

#### 研修・キャリア支援
- **研修制度**: 定期的な研修があり、スキル向上が図れます。
- **キャリアアップ制度**: 業務スキルに応じた社内試験に合格することで昇給する制度があります。

#### 保育制度
- **企業主導型保育所**: 利用はエリアや定員状況によりますが、子育て支援が整っています。

#### 資格支援
- **資格取得支援制度**: 資格取得に向けた支援が行われます。

#### 健康・安全対策
- **受動喫煙対策**: 健康を考慮し、受動喫煙対策が実施されています。

#### 給与改善
- 「処遇改善加算」および「特定処遇改善加算」を取得している事業所での勤務となります。

このように、多岐にわたる福利厚生が整備されており、働きやすい環境が提供されています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は、4週6休以上のシフト制を採用しています。年次有給休暇は半日単位で取得可能で、フレキシブルに利用できます。また、夏期休暇や家族愛休暇、さらには産前産後休暇や育児休業もあり、ライフステージに応じた休暇が充実しています。結婚休暇や介護休暇(休業)も整備されており、働きやすい環境を提供しています。

掲載ID: 12169

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