ソエルガーデン山口(仮称)の看護師・准看護師(正社員)求人|山口県山口市

ソエルガーデン山口(仮称)
339,200円〜354,160円(月給) nan 看護師・准看護師

おすすめポイント・特徴

育児休暇あり賞与あり正社員

**ソエルガーデン山口(仮称)オープニングスタッフ募集!**

私たちソエルガーデン山口は、住宅型有料老人ホームに併設する訪問看護事業所での看護業務を行う、心温まる新しいチームの一員を求めています。オープニングスタッフとして、あなたの経験や知識を活かし、共に新しい介護の形を築いていきませんか?

主な仕事内容には、バイタルサイン測定やフィジカルアセスメント、医師の指示による医療処置など、医療依存度の高い方々への個別的なケアが含まれます。また、訪問診療時には医師への対応も行い、高度なスキルを身につけることができる環境です。研修や実践を通じて、緩和ケアや人工呼吸器管理、意思決定支援などの知識を深めることができます。

さらに、私たちは大東建託グループの一員として、全国に展開する信頼のある企業です。待遇面も充実しており、社会保険完備、交通費支給、就職支援金70万円、退職金制度など、働く皆さんをしっかりサポートします。制服も貸与され、施設内での洗濯が可能です。

新しいスタートを切るこの機会に、ぜひご応募ください。あなたの力で、より良い介護を提供し、地域の方々に笑顔を届けるお手伝いをしましょう。敷地内は全面禁煙で、健康的に働ける環境も整っています。あなたのご応募を心よりお待ちしています!

仕事内容

nan

住宅型有料老人ホームソエルガーデンに併設する訪問看護事業所では、看護業務を中心に多岐にわたる業務を担当します。主な仕事内容は、バイタルサインの測定やフィジカルアセスメントを行い、感染予防や介助を実施します。また、医師の指示に基づく医療処置や訪問診療時の医師への対応も重要な役割です。個別的なケアを提供し、看護記録を正確に記載することが求められます。加えて、訪問看護業務以外の時間には緊急コール対応など住宅業務にも従事します。医療依存度の高い方々のケアを行うため、スキルアップの機会が豊富で、緩和ケアや人工呼吸器管理などの研修を通じて、専門知識と技術を深めることができます。仕事内容の詳細は面談時にご説明いたします。

要約・この求人が合う人

【オープニングスタッフ募集!】ソエルガーデン山口(仮称)では、新しい介護施設の立ち上げに参加する仲間を募集しています。山口市に位置し、アットホームな環境で働けるチャンスです。未経験者歓迎、充実した研修制度でサポートします。あなたの笑顔を活かして、利用者様に寄り添った介護を提供しましょう。新しい仲間と共に、素敵なスタートを切りませんか?詳しい情報はお気軽にお問い合わせください!

応募情報

勤務地
〒7541102 山口県山口市宮野下字市河原1366-22,-23,-25,-27
勤務時間

勤務時間については、日勤と夜勤のシフトがあります。日勤の場合は、8:30から17:30まで働き、休憩は60分です。一方、夜勤では16:30から翌日の9:30までの勤務となり、こちらも休憩は60分です。なお、勤務は1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しています。

必要資格

以下が応募条件・資格のまとめです。

### 応募条件・資格

- **必須条件**
- 看護師免許をお持ちの方
- 高校卒業以上の学歴

- **歓迎条件**
- ブランクや転職回数は問いません

この条件を満たす方のご応募をお待ちしております。

福利厚生

以下は、介護業界における待遇・福利厚生のまとめです。

### 待遇・福利厚生

1. **社会保険完備**
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険が全て完備されています。

2. **就職支援金**
新規入社者には、就職支援金として70万円が支給されます。1日入社の場合は翌月、2日以降入社の場合は翌々月に支給されます。

3. **交通費支給**
月額最大40,000円までの交通費が支給されます。

4. **制服貸与**
施設内で使用する制服が貸与され、洗濯は施設内で行えます。

5. **退職金制度**
勤続3年以上の方には、退職金が支給されます。

6. **福利厚生倶楽部**
ベネフィットステーションを通じて、各種福利厚生サービスを利用できます。

7. **敷地内全面禁煙**
施設内は全て禁煙となっており、健康的な職場環境が提供されています。

これらの待遇・福利厚生を通じて、従業員が安心して働ける環境が整えられています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は充実しており、年間休日は121日です。内訳は公休120日とアニバーサリー休暇1日です。月ごとの休暇は9日から11日で、当社カレンダーに基づいています。また、有給休暇は半日単位での取得が可能で、慶弔休暇も充実しています。結婚時には連続5日、分娩立会いで1日、忌引きは2~7日間の休暇が取れます。さらに、出産・育児休暇や介護休暇、特別休暇としてのアニバーサリー休暇も用意されています。

掲載ID: 15727

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