メゾンハートフルの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人|和歌山県和歌山市

メゾンハートフル
nan(時給) 夜勤なしOK 介護職員・ヘルパー

おすすめポイント・特徴

育児休暇あり研修制度あり自転車通勤可賞与あり車通勤可パート・アルバイト

【メゾンハートフル】であなたの介護の力を活かしませんか?

私たちメゾンハートフルでは、身体が不自由になっても「いつも通り」を大切にした生活を提供しています。スタッフ一同、利用者様の笑顔を第一に考え、心を込めて業務に取り組んでいます。あなたもその一員として、やりがいのある介護業務に挑戦してみませんか?

当施設は、住宅型有料老人ホームでの介護業務全般をお任せします。具体的には、水分補給や入浴介助、昼食や夕食の準備・介助など多岐にわたります。また、記録はスマートフォンを使用しており、業務の効率化が図られています(貸出機あり)。さらに、1日の流れが明確で、安心して業務に取り組むことができます。

私たちは、施設の見学を歓迎しています。実際の環境を自分の目で確かめてから入社を考えることができるので、安心です。待遇面でも、雇用保険や労災保険、交通費規定支給、退職金制度などが整っており、長く働きやすい環境を提供しております。

また、休憩室も完備しており、車・バイク・自転車通勤が可能です。インフルエンザ予防接種補助もあり、安心して働ける職場です。

あなたの介護の情熱を、メゾンハートフルで活かしてください。私たちと一緒に、利用者様に「いつも通り」を提供しましょう!

仕事内容

夜勤なしOK

住宅型有料老人ホームでの介護業務は、利用者の生活を支える重要な役割を担っています。まず、朝礼で夜勤者からの引継ぎや一日の予定を確認し、利用者の送り出しや洗濯などの準備を行います。午前中は水分補給や定時排泄介助、入浴介助を行い、昼食準備と食事介助を経て、午後には再び水分補給や排泄、おやつの用意、入浴介助を実施します。午後3時頃には、デイサービスからの利用者の迎え入れを行い、夕食準備に取り掛かります。夕食後は、夜勤者への引き継ぎを行い、一日の業務を終了します。記録はスマートフォンを使用し、効率的に業務を遂行しています。

要約・この求人が合う人

【メゾンハートフル】和歌山市で介護スタッフ募集中!アットホームな環境で、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供しています。施設見学も大歓迎ですので、実際の雰囲気を体感してみてください。あなたの温かい手で、笑顔を届けるお仕事を始めませんか?興味のある方はぜひご応募ください!

応募情報

勤務地
〒6408273 和歌山県和歌山市新在家104-11
勤務時間

勤務時間は、基本的に9時00分から18時00分までの間で、休憩が60分含まれています。また、特定の業務においては、7時から10時の時間帯にも勤務可能です。詳細については、面談時に相談させていただきます。

必要資格

以下は、応募条件・資格のまとめです。

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### 応募条件・資格

- **必須資格**:
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級)
- 介護福祉士

- **経験**:
- 未経験者歓迎
- ブランクのある方も歓迎

- **学歴**:
- 学歴不問

- **スキル**:
- PCスキル不問

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こちらの条件に該当する方のご応募をお待ちしております。

福利厚生

以下に、介護業界の待遇・福利厚生をまとめました。

### 待遇・福利厚生

- **雇用保険・労災保険**: すべての従業員に対して雇用保険と労災保険が適用されます。

- **交通費**: 規定に基づき交通費が支給されます。通勤時の負担を軽減します。

- **退職金制度**: 長期勤務をサポートするために、退職金制度があります。安心して働き続けることができます。

- **研修制度**: スキルアップやキャリア形成を支援するための研修制度が整っています。

- **施設見学**: 施設の雰囲気や業務内容を事前に確認できる施設見学が可能です。

- **休憩室**: 従業員がリフレッシュできる休憩室を完備しています。

- **通勤手段**: 車、バイク、自転車での通勤が可能です。各種通勤手段に対応しています。

- **インフルエンザ予防接種補助**: 健康管理を支援するため、インフルエンザ予防接種の補助を行っています。

これらの待遇・福利厚生は、従業員が安心して働ける環境を提供し、職場での満足度を向上させることを目的としています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は、年次有給休暇と育児休暇を含んでいます。年次有給休暇は、法定に基づき労働者が取得できる休暇で、働き方に応じて計画的に取得可能です。育児休暇は、子どもの成長に合わせて取得できる制度で、育児を支援するための重要な休暇です。これらの制度を通じて、社員が仕事と家庭の両立を図れるようサポートしています。

掲載ID: 17095

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