トラストガーデン杉並宮前の調理師・調理スタッフ(正社員)求人|東京都杉並区

トラストガーデン杉並宮前
300,000円〜nan(月給) nan 調理師・調理スタッフ

おすすめポイント・特徴

育児休暇あり研修制度あり賞与あり正社員

**トラストガーデン杉並宮前での新たなキャリアを築きませんか?**

私たちトラストガーデン杉並宮前では、利用者様に心温まるお食事を提供する調理スタッフを募集中です。朝昼晩の決まった時間に、和洋中のバリエーション豊かな一汁三菜を調理し、利用者様の笑顔を引き出すお手伝いをしていただきます。基本的な調理から食器洗浄、食材の仕込み、さらにはクライアントとの連携まで、多彩な業務を通じてスキルを磨ける環境が整っています。

私たちの強みは、社員が家庭やプライベートを大切にできる職場作りです。年間121日の休日を設けており、長時間労働の是正に取り組んでいます。そのため、心身ともに健康な状態で仕事に向き合うことができます。また、社会保険完備や交通費全額支給、食事補助、育児短時間勤務制度など、充実した待遇も魅力です。

さらに、季節行事や記念日のイベント企画にも参加することで、利用者様との関係を深める機会が豊富にあります。責任者不在時には、クライアントの要望をまとめて次のシフト者へ申し送りし、チーム全体での連携を図ります。

トラストガーデン杉並宮前で、あなたの経験やスキルを活かしながら、利用者様に喜ばれるお食事を提供しませんか?私たちと一緒に、温かな食の場を創り上げていきましょう。あなたのご応募をお待ちしています!

仕事内容

nan

この仕事は、施設内厨房での食事提供に関する業務全般を担当します。朝昼晩の決まった時間に、利用者様にお食事を提供するため、調理、配膳、食器洗浄、食材の仕込みを行います。料理は一汁三菜を基本に、和洋中のスタイルで調理し、利用者様が楽しめるよう食形態に工夫を凝らします。調理後は、食札を確認しながら、利用者様ごとに合わせた配膳を行い、最終的には複数人でチェックをします。また、クライアントとの連携も重要で、責任者不在時には要望を伺ったり、申し送りを行います。季節行事や記念日のイベントにも参加し、演出やライブクックに対応することもあります。チームで協力しながら、利用者様に喜ばれる食事を提供する大切な役割です。

要約・この求人が合う人

トラストガーデン杉並宮前では、地域に根ざした介護サービスを提供しています。温かい雰囲気の中で、利用者一人ひとりに寄り添ったケアを実践しています。杉並区内で、やりがいのある仕事をお探しの方を歓迎します!あなたの経験や思いやりを活かして、一緒に働きませんか?詳細はお気軽にお問い合わせください。

応募情報

勤務地
〒1660004 東京都杉並区宮前2-11-10 トラストガーデン杉並宮前
勤務時間

勤務時間はシフト制で、以下の2つの時間帯があります。1つ目は5:30から14:30まで、2つ目は11:00から20:00までの勤務です。いずれのシフトも実働8時間で、週5日勤務となります。なお、休憩時間は法定どおりに設定されています。

必要資格

応募条件・資格は以下の通りです。

【応募条件・資格】
1. 調理師免許を保有していること
2. 調理業務の実務経験があること

【求める人物像】
- 料理が好きな方
- チームワークを大切にできる方
- 成長意欲がある方

福利厚生

### 待遇・福利厚生

- **社会保険完備**: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険が整っています。

- **交通費全額支給**: 通勤にかかる交通費は全額支給されます。

- **制服貸与**: 業務に必要な制服が貸与されます。

- **食事補助あり**: 食事に対する補助が支給されます。

- **研修制度あり**: 新入社員研修やスキル向上のための研修制度が設けられています。

- **慶弔/災害見舞金あり**: 慶弔事や災害時における見舞金が支給されます。

- **退職金制度あり**: 正社員と地域正社員に対して退職金制度があります。

- **正社員登用制度あり**: 規定に基づき、契約社員やパートタイムから正社員への登用が可能です。

- **育児短時間勤務制度**: 育児中の従業員に対して短時間勤務が認められています。

- **確定拠出年金制度**: 従業員の将来のための確定拠出年金制度があります。

- **労働組合あり**: 従業員が労働条件を守るための労働組合が存在します。

- **横浜FC試合観戦社員優遇制度**: 横浜FCのホーム戦において、社員に優遇措置があります。

- **誕生日お祝い品贈呈**: 従業員の誕生日にはお祝い品が贈られます。

- **永年勤続表彰制度あり**: 長く勤続した従業員に対して表彰制度があります。

- **従業員紹介制度あり**: 新しい従業員を紹介した場合の制度があります。

- **受動喫煙対策**: 第一種施設においては、原則として施設内は禁煙となっています。

このように、充実した待遇や福利厚生が整っており、従業員が安心して働ける環境が提供されています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は充実しており、月9~11日の休みを提供し、年間公休は121日です。入社6か月後からは年次有給休暇を取得でき、さらに産前産後休暇や育児休暇、介護休暇も用意しています。慶弔休暇や私傷病有給休暇、特別休暇もあり、ライフスタイルに応じた柔軟な休暇取得が可能です。働きやすい環境を整え、スタッフのワークライフバランスを重視しています。

掲載ID: 22540

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