アイビス湯島の生活支援員・世話人・就労支援員(正社員)求人|東京都千代田区

アイビス湯島
290,000円〜nan(月給) 夜勤なしOK 生活支援員・世話人・就労支援員

おすすめポイント・特徴

育児休暇あり研修制度あり資格取得支援制度あり賞与あり正社員

【アイビス湯島】では、あなたの力を必要としています!私たちは、障がいや体調の理由で一般企業での就労が難しい方々を「パートナーさん」と呼び、彼らがイキイキと働ける環境づくりに力を入れています。

仕事内容は、就労支援スタッフ(生活支援員)として、パートナーさんへの支援や記録業務を行うことです。レザークラフトや陶芸、ウェブ通販など、様々な作業を通じて、パートナーさんの「好き」を引き出し、楽しい働き方を支えるお手伝いをします。

アイビス湯島の魅力は、駅から徒歩約5分というアクセスの良さと、毎週のプチイベントや隔週のレクリエーション、年に数回の大型イベントを通じて、パートナーさんとの信頼関係を深める機会が豊富にあることです。イベント例には、ビンゴ大会やハロウィンパーティー、豪華な食事会などがあり、パートナーさんの生きる活力となっています。

待遇も充実しており、社会保険完備や交通費支給、資格支援制度も整っています。新人研修や定期的な勉強会を通じて、皆で支え合いながら成長できる環境があります。

「笑顔をどうやって増やすのか」を一緒に考え、パートナーさんに寄り添いながら働きませんか?あなたのアイデアや情熱を、ぜひアイビス湯島で活かしてください!お待ちしています。

仕事内容

夜勤なしOK

就労支援スタッフ(生活支援員)は、障がいを持つ方々(パートナーさん)への就労支援を行う重要な役割を担っています。主な業務としては、パートナーさんがレザークラフト、陶芸、ウェブ通販、軽作業などの幅広い作業に取り組む際のサポートと、その活動に関する記録管理があります。スタッフは、個々のニーズに応じた働き方を支援し、パートナーさんが自分の好きな仕事を選び、意欲的に参加できるよう環境を整えます。さらに、週1回のプチイベントや隔週のレクリエーション、年数回の大型イベントを通じて、楽しみを提供し、生活の活力を引き出す場づくりにも力を入れています。声かけの方法やサポートの仕方を話し合うミーティングも実施し、パートナーさんの成長を見守りながら、充実した時間を提供します。

要約・この求人が合う人

アイビス湯島では、千代田区に位置する駅近の介護スタッフを募集しています。最寄り駅から徒歩約5分の好立地で、通勤も便利です。温かい雰囲気の職場で、利用者様に寄り添った介護を提供していただきます。経験者歓迎ですが、未経験の方も安心してご応募ください。あなたのスキルを活かし、共に成長できるチャンスです。興味のある方はぜひご応募ください!

応募情報

勤務地
〒1020072 東京都千代田区外神田6-9-8 シュパール千代田B101号室
勤務時間

勤務時間は、9時00分から18時00分までの8時間で、休憩は60分となります。なお、残業は月20時間以内です。

必要資格

### 応募条件・資格

#### 必須条件
以下のいずれかの資格を保有していること:
- 介護福祉士
- 精神保健福祉士
- 社会福祉士

#### 歓迎条件
- 普通自動車運転免許

#### その他
- 未経験者、ブランクのある方も歓迎
- 学歴は不問です

このように、応募に必要な条件を明確に示しています。

福利厚生

### 待遇・福利厚生

- **社会保険完備**: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険が含まれます。

- **交通費**: 実費支給(上限30,000円/月)で、通勤にかかる費用をサポートします。

- **ハッピーリワード制度**: 丁寧な支援によって通所人数が増え、予算目標を達成した場合には、5,000円の昇給が支給される制度です。

- **店舗内禁煙**: 健康的な職場環境を維持するため、店舗内は禁煙となっています。

- **制服貸与**: 業務用の制服が提供され、仕事に専念できる環境が整っています。

- **資格支援制度**: サービス管理責任者資格や相談支援専門員資格の外部講習申し込み費用を会社が負担します。

- **新人研修**: 会社の考え方や行動指針について理解を深めるための研修が用意されています。育成専任担当がつくのではなく、全員で支え合いながら育成する体制が特徴です。

- **定期的な勉強会**: 入社1年目の方のフォローアップやスキル向上を目的とした研修が随時実施されています。

以上のように、充実した待遇と福利厚生を提供しており、職員の成長を支援する環境が整っています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は、週休2日制を採用しており、日曜日と隔週土曜日が休みです。土曜日出勤の場合は平日に代休を取得できます。また、産前産後休暇や育児休暇、慶弔休暇を完備しており、ライフステージに応じた柔軟な休暇制度が整っています。さらに、年次有給休暇も付与され、プライベートの充実をサポートします。

掲載ID: 24647

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