アルファケア南甲府介護施設の介護職員・ヘルパー(正社員)求人|山梨県甲府市

アルファケア南甲府介護施設
245,190円〜300,250円(月給) 曜日相談OK 介護職員・ヘルパー

おすすめポイント・特徴

nan研修制度あり託児施設・保育施設あり賞与あり正社員

**アルファケア南甲府介護施設で新たなキャリアを!**

私たちアルファケア南甲府介護施設では、介護職として入居者の日常生活を支える仲間を募集しています。駅から徒歩10分以内の好立地に位置し、通勤も便利。施設見学も可能なので、気軽に雰囲気を感じることができます。

当施設は、勤続10年以上のスタッフが多数在籍しており、ブランクがある方も安心の親身なフォロー体制があります。また、休憩室を完備し、仮眠や昼食をとるスペースも確保。働きやすさを重視した制度を整えています。

さらに、インフルエンザ予防接種補助や交通費支給もあり、職員の健康維持と経済的負担の軽減にも配慮。定年後も働きたい方を支える再雇用制度も導入しています。

当施設では、若手から中高年まで幅広い世代の職員が活躍中で、質問もしやすい環境が整っています。あなたのキャリアや知識を活かしながら、共に成長できる仲間をお待ちしています。社会保険完備、退職金制度や食事補助も完備しており、安心して長く働ける職場です。興味のある方はぜひお問い合わせください!

仕事内容

曜日相談OK

介護職は、入居者の日常生活を支える重要な役割を担っています。主な業務は、食事、入浴、排泄など、日常生活のお世話です。利用者の状態やニーズに応じて、適切なサポートを提供し、安心して生活できる環境を整えます。勤務先は、アルファケア南甲府、北甲府、西甲府のいずれかの介護施設で、配属先は入社後に決定されます。また、異動の可能性もあるため、柔軟な対応が求められます。勤続10年以上のスタッフが多く、経験豊富なチームで協力しながら、質の高い介護サービスを提供しています。利用者に寄り添ったケアを通じて、信頼関係を築くことが大切です。

要約・この求人が合う人

アルファケア南甲府介護施設では、駅から徒歩約10分の好立地で新しい仲間を募集しています。施設見学も可能なので、職場の雰囲気を直接体感できます。地域に密着した温かいケアを提供し、一緒に成長していきましょう。あなたのご応募をお待ちしています!

応募情報

勤務地
〒4000858 山梨県甲府市南口町2-7
勤務時間

勤務時間はシフト制で、1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しています。主な勤務時間は以下の通りです。

- 通常勤務は8時30分から17時30分までの8時間勤務が基本です。
- 遅番の場合は9時00分から18時15分までの勤務となります。
- 夜勤は16時30分から翌9時30分までの勤務があり、月に3回から4回程度の実施となります。

休憩時間は法定通りに設定されており、残業はほとんどありません。平均的な所定労働時間は月に167時間です。

必要資格

応募条件・資格は以下の通りです。

【応募条件】
- 高卒以上

【歓迎条件】
- 介護に興味がある方
- 初任者研修を取得しているが、実務経験がない方
- 介護の仕事に就いているが、転職を考えている方

【特記事項】
- 未経験者可
- シニアも活躍中
- ブランクありの方も歓迎

福利厚生

### 待遇・福利厚生

- **社会保険完備**: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険など、各種社会保険を完備しています。

- **企業主導型保育所完備**: 働く保護者を支援するため、企業内に保育所を設けています。

- **退職金制度あり**: 勤続年数に応じて退職金が支給される制度があります。

- **食事補助あり**: 従業員の健康を考慮し、食事に対する補助を行っています。

- **定年制(一律65歳)**: 定年は65歳と定められており、長く働ける環境が整っています。

- **再雇用制度あり**: 定年後も再雇用される制度があり、経験を活かして働き続けることが可能です。

- **施設見学OK**: 施設の見学が可能で、入職前に職場環境を確認できます。

- **休憩室あり**: 従業員がリフレッシュできる休憩室を完備しています。

- **インフルエンザ予防接種あり**: 従業員の健康管理の一環として、インフルエンザ予防接種が提供されます。

- **敷地内禁煙**: 健康促進のため、施設内は禁煙となっています。

- **研修あり**: スキル向上を図るため、各種研修が用意されています。

このように、充実した待遇と福利厚生を提供し、働きやすい環境を整えています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は、週1日以上の休暇を確保しており、年間休日数は114日です。これにより、従業員は仕事とプライベートのバランスを取りやすく、心身のリフレッシュが図れます。十分な休暇制度を通じて、職場の健康的な環境を促進し、長期的な働きやすさを実現しています。

掲載ID: 27830

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