庄和ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人|埼玉県春日部市

庄和ケアセンターそよ風
nan(時給) 夜勤専従OK・扶養内勤務相談OK・曜日相談OK・週1日からOK 介護職員・ヘルパー

おすすめポイント・特徴

育児休暇あり特定処遇改善加算あり研修制度ありパート・アルバイト

**庄和ケアセンターそよ風で夜勤専門の介護職を募集!**

私たち庄和ケアセンターそよ風では、お客様が安心して眠りにつける環境を整える夜勤専門の介護スタッフを募集しています。お客様一人ひとりのニーズに合わせたサービスを提供するため、夜勤シフト帯では身体介助(食事・排せつなど)や、介護記録の作成(簡単なPC操作)、フロアや居室の清掃、洗濯などの雑務を行っていただきます。

当社は「お客様の夢を本気で叶えるサービス」を目指し、全国規模で複合型介護施設を展開しています。ショートステイやデイサービスを併設し、地域に根ざしたサービスを提供しているのが特徴です。また、社員一人ひとりのホスピタリティマインドが私たちの成長を支えています。老若男女が和気あいあいと働く環境で、風通しの良い職場です。

待遇も充実しており、社会保険完備や交通費支給、制服貸与、食事補助など、安心して働ける制度が整っています。さらに、研修制度や正社員登用制度もあり、キャリアアップも目指せます。

あなたも庄和ケアセンターそよ風の一員として、お客様の笑顔を支えるやりがいのあるお仕事を始めませんか?ご応募お待ちしております!

仕事内容

夜勤専従OK扶養内勤務相談OK曜日相談OK週1日からOK

夜勤専門の介護職は、お客様が安心して眠りにつける環境を整える重要な役割を担っています。主な業務は、夜間の生活全般の介助であり、食事や排せつのサポートを行います。また、夜勤中は、介護記録の作成やご利用報告などの簡単なPC操作も求められます。空き時間には、フロアや居室の清掃、洗濯、その他の雑務をこなすことで、快適な居住空間を維持します。夜勤の時間帯にお客様の安心を確保しつつ、清掃や記録作成を通じて、全体の介護サービスの質を向上させることが求められます。介護の現場での経験を活かし、利用者様の生活を支えるやりがいのある仕事です。

要約・この求人が合う人

庄和ケアセンターそよ風では、春日部市で介護スタッフを募集しています。利用者様に寄り添い、心温まるサービスを提供することを大切にしています。未経験者歓迎、丁寧な研修制度あり。働きやすい環境で、あなたのスキルを活かしませんか?興味のある方はぜひご応募ください。

応募情報

勤務地
〒3440126 埼玉県春日部市金崎675-2
勤務時間

勤務時間は16:00から翌9:00までで、休憩時間は60分となります。週に1~2日の勤務日数についてはご相談可能です。なお、施設によって勤務時間は多少異なる場合がありますが、残業はほとんどありません。勤務は1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しています。

必要資格

応募条件・資格は以下の通りです。

【必須条件】
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の資格を有すること
- 18歳以上であること(深夜業務のため)

【あれば尚可】
- 介護職員実務者研修の資格
- 介護福祉士の資格

【その他】
- 学歴不問
- ブランクがある方も応募可

福利厚生

以下は、介護業界における待遇・福利厚生のまとめです。

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### 待遇・福利厚生

- **社会保険完備**
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金を法定通りに整備しています。

- **交通費支給**
当社規定に基づき、通勤にかかる交通費を支給します。

- **制服貸与**
業務に必要な制服を支給します。

- **扶養控除内考慮**
扶養控除を考慮した勤務形態を提供し、家庭の事情に配慮します。

- **定期健康診断**
定期的な健康診断を実施し、職員の健康管理をサポートします。

- **予防接種補助金制度**
インフルエンザなどの予防接種に対して補助金を支給します。

- **各種研修制度**
スキルアップやキャリア形成を支援するための研修制度を整えています。

- **食事補助**
勤務時の食事に対して補助を行い、健康的な食生活をサポートします。

- **正社員登用あり**
契約社員から正社員への登用制度があり、キャリアアップの機会を提供します。

- **研修制度あり**
業務に必要な知識や技術を習得するための研修を実施しています。

- **処遇改善加算/特定処遇改善加算の取得**
処遇改善加算および特定処遇改善加算を取得している事業所であり、職員の待遇向上に努めています。

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このように、充実した待遇・福利厚生を通じて、職員の働きやすい環境を整えています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は、週1日以上の休日を確保しています。法定通りの年次有給休暇に加え、介護休暇や育児休暇、産前・産後休暇も整備しています。これにより、社員がプライベートや家族の時間を大切にしながら、安心して働ける環境を提供しています。多様な休暇制度を活用し、ライフステージに応じた柔軟な働き方を支援しています。

掲載ID: 28519

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