ASWITH(アスウィズ)2の児童指導員(パート・アルバイト)求人|大分県大分市

ASWITH(アスウィズ)2
nan(時給) 2時間勤務から相談OK・勤務時間相談OK・夜勤なしOK・曜日相談OK・週2日からOK 児童指導員

おすすめポイント・特徴

育児休暇あり研修制度あり託児施設・保育施設ありパート・アルバイト

### 児童指導員募集!アスウィズであなたの新たな一歩を踏み出しませんか?

私たちASWITH(アスウィズ)では、児童指導員としての業務全般を担当する新しい仲間を募集しています。働きやすさを重視した制度が整っており、WEB面接や施設見学が可能で、スムーズに求職活動を進められます。気軽に職場の雰囲気を感じていただけるチャンスです。

入社後は、職員一同がしっかりとサポートしますので、久しぶりの職場復帰を考えている方も安心です。さらに、Wワークも歓迎しており、あなたのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。また、リフレッシュできる休憩室も完備しており、職員同士の交流も深まります。

当事業所は、風通しの良い環境を大切にしており、若手から中高年まで幅広い世代の職員が協力し合って業務を行っています。入社後は、座学とOJT研修を通じて自信を持って業務に取り組めるよう、丁寧に指導します。

待遇面でも充実しており、社会保険完備や交通費支給、正社員登用制度、利用可能な託児施設など、安心して働ける環境が整っています。インフルエンザ予防接種の補助もあり、職員の健康維持にも配慮しています。

あなたの新しいキャリアを、アスウィズでスタートさせましょう!興味のある方は、お気軽にご応募ください。

仕事内容

2時間勤務から相談OK勤務時間相談OK夜勤なしOK曜日相談OK週2日からOK

児童指導員は、主に発達に課題を抱える子どもたちに対して支援を行う専門職です。具体的な業務内容には、個別支援計画の作成や実施、日常生活の支援、学習支援、遊びや社会性を促す活動の提供が含まれます。また、保護者とのコミュニケーションを通じて、家庭での支援方法をアドバイスし、子どもたちの成長を共に見守ります。さらに、チームでの会議や研修に参加し、他の専門職と連携しながら、より良い支援環境を整えることも重要な役割です。児童指導員は、子どもたちが自立した生活を送れるよう、心身の発達を促すサポートを行っています。

要約・この求人が合う人

大分市に位置する株式会社ASWITH(アスウィズ)では、介護スタッフを募集中です!WEB面接や施設見学が可能で、働きやすい環境を整えています。未経験者も歓迎し、充実した研修制度でサポートします。あなたのスキルを活かし、共に成長しましょう。興味のある方はぜひご応募ください!

応募情報

勤務地
〒8700100 大分県大分市中央町3丁目6−18 OEセンタービルⅡ101号
勤務時間

勤務時間は、9時00分から18時00分の間で2時間以上の勤務を基本としています。具体的な勤務時間については希望に応じて相談が可能です。また、交替制を採用しており、平均残業時間は月に3時間程度です。所定の労働日数は週2日から週5日まで選択できるため、こちらも相談に応じます。なお、休憩時間は法定に基づいて設定されています。

必要資格

応募条件・資格は以下の通りです。

### 応募条件・資格

#### 必須条件
- 児童指導員任用資格
- 普通自動車運転免許(AT限定可)

#### あれば尚可
- 教員免許(幼稚園、小中高)

### その他の情報
- 児童指導員資格についての詳細は面接時に説明します。
- 男性・女性問わず募集中!
- ブランクのある方も応募可能です。

福利厚生

### 待遇・福利厚生

- **社会保険完備**:勤務時間や日数に応じて法定どおり加入。
- **交通費支給**:1日あたり200円(上限5,000円/月)。
- **マイカー通勤**:可能で、駐車場完備(詳細は面接時に説明)。
- **正社員登用制度**:あり。
- **託児施設の利用**:ベビスポ大分保育園(対象:2才未満、月~土で20,000円/月)。
- **病児・病後児保育施設**:グループ内にあり(未就学児のみ、月~金)。
- **受動喫煙防止措置**:屋内禁煙。
- **一人親家庭への支援**:あり。
- **WEB面接**:対応可能。
- **施設見学**:実施可能。
- **Wワーク**:許可。
- **休憩室**:完備。
- **インフルエンザ予防接種**:実施。
- **研修制度**:あり。

これらの福利厚生は、職員の働きやすさや家庭のサポートを重視した内容となっています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は、日曜定休のシフト制を採用しています。お子様の急な病気や学校行事にも柔軟に対応可能です。年次有給休暇は法定通り付与し、育児休業、介護休業、看護休暇の取得実績もあります。安心して働ける環境を整えており、ライフスタイルに合わせた働き方を支援します。

掲載ID: 2854

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