デイサービス ひだまりの峰の介護職員・ヘルパー(正社員)求人|群馬県前橋市

デイサービス ひだまりの峰
176,000円〜258,000円(月給) nan 介護職員・ヘルパー

おすすめポイント・特徴

nan研修制度あり賞与あり正社員

デイサービス ひだまりの峰では、あなたの介護スキルを活かしてみませんか?私たちは、デイサービスと住宅型有料老人ホームにおける介護業務を行っており、夜勤や早番、遅番の幅広い勤務体制で、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

当施設の魅力は、まず「働きやすさ」を重視した制度です。面接前に施設見学ができるため、「まずは現場を見てから判断したい」という方も安心してご応募いただけます。駅からのアクセスも良好で、約10分以内の距離に位置しており、通勤も便利です。

また、私たちは社員の生活をサポートするために、社会保険完備や交通費実費支給(上限:月額21,000円)、マイカー通勤可(駐車場あり)といった充実した待遇を整えています。さらに、退職金制度や復職制度もあり、長く働き続けるための環境が整っています。

研修制度も充実しており、スキルアップを目指す方をしっかりサポートします。また、屋内は完全禁煙のため、働く環境も快適です。

介護の仕事に情熱を持つあなたのご応募をお待ちしています!私たちと一緒に、温かいサービスを提供し、地域の皆様に笑顔を届けましょう。

仕事内容

nan

デイサービスや住宅型有料老人ホームにおける介護業務は、高齢者が安心して生活できるよう、日常的なサポートを提供する重要な役割を担っています。具体的には、入居者の食事や入浴、排泄などの基本的な生活支援を行い、心身の健康を維持するためのアクティビティを提案・実施します。また、夜勤、早番、遅番といったシフト制での勤務が求められ、多様な時間帯における利用者のニーズに応える必要があります。コミュニケーション能力を活かし、利用者との信頼関係を築くことが求められるほか、チームでの協力も重要です。常に利用者の安全と快適さを考慮しながら、質の高い介護サービスを提供することが求められます。

要約・この求人が合う人

デイサービスひだまりの峰では、利用者様が安心して過ごせる環境を提供しています。駅から徒歩約10分の便利な立地で、施設見学も歓迎!アットホームな雰囲気の中で、一緒に地域の高齢者を支える仲間を募集しています。あなたの温かい手で、笑顔あふれる毎日を作りませんか?応募お待ちしております!

応募情報

勤務地
〒3703573 群馬県前橋市西片貝町2-414-3
勤務時間

勤務時間は、以下のように多様なシフトが設定されています。

1. 早朝からの勤務は07時30分から16時30分まで。
2. 午前中にスタートするシフトは08時30分から17時30分まで。
3. 09時30分から18時30分までの遅めの勤務もあります。
4. 夜勤の場合は17時00分から翌9時00分までのシフトがあります。

なお、すべてのシフトにおいて60分の休憩が含まれており、1ヶ月単位の変形労働時間制が適用されています。月平均の残業時間は3時間程度です。

必要資格

応募条件・資格は以下の通りです。

### 応募条件・資格

#### いずれか必須
- 介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)
- 介護職員実務者研修(旧ホームヘルパー1級)
- 介護福祉士
- 社会福祉士

#### すべて必須
- 18歳以上(夜間勤務があるため)
- 59歳以下(定年60歳のため)
- 高卒以上

以上の条件を満たす方の応募をお待ちしております。

福利厚生

### 待遇・福利厚生

- **社会保険完備**: 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険が整備されています。

- **交通費支給**: 実費支給(上限:月額21,000円)で、通勤にかかる費用をサポートします。

- **マイカー通勤**: 駐車場が完備されており、マイカーでの通勤が可能です。

- **退職金制度**: 勤続期間が5年以上の場合、退職金が支給されます。

- **定年制度**: 一律60歳で定年を設けています。

- **復職制度**: 会社の規定に基づき、復職が可能です。

- **施設見学**: 施設の見学が可能で、入職前に職場環境を確認できます。

- **研修制度**: スキルアップや知識向上のための研修制度が整備されています。

- **受動喫煙対策**: 屋内は禁煙となっており、受動喫煙対策が講じられています。

これらの待遇・福利厚生は、従業員が安心して働ける環境を整えるために設けられています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は、週休二日制を採用しており、年間休日は107日です。従業員は、入社から6ヶ月が経過した後に年次有給休暇が10日付与されます。これにより、仕事とプライベートの両立を図りながら、リフレッシュできる環境を整えています。健康的な働き方を推進するため、充実した休暇制度を提供しています。

掲載ID: 29224

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