住宅型有料老人ホーム 豊友池島の介護職員・ヘルパー(正社員)求人|大阪府東大阪市

住宅型有料老人ホーム 豊友池島
260,000円〜356,000円(月給) 夜勤専従OK 介護職員・ヘルパー

おすすめポイント・特徴

育児休暇あり研修制度あり資格取得支援制度あり賞与あり正社員

【求人情報】住宅型有料老人ホーム 豊友池島

あなたの介護の力を、安心して発揮できる職場がここにあります!豊友池島では、駅から徒歩約10分の好立地に位置し、訪問介護業務を中心に、利用者様の生活を支える大切なお仕事をお任せします。起床・就寝介助や入浴・食事介助をはじめ、深夜の安否確認や定期巡回も行います。

特に魅力的なのは、夜勤専従介護スタッフのための環境です。2名体制での勤務により、負担が少なく安心して働けます。また、1勤務ごとに必ず2時間の仮眠が可能で、仮眠室も完備。万が一の急なトラブルでも、訪問看護との連携体制が整っているため、安心して業務に専念できます。

ライフステージに合わせた働き方ができる点も大きな魅力。夜勤専従から日勤、またその逆へと自由に選択できるため、家庭やプライベートとの両立も可能です。

さらに、待遇面も充実。社会保険完備、交通費支給、マイカー通勤OK、Wワークも歓迎。資格取得支援や外部研修受講支援制度もあり、スキルアップを目指す方にも最適な環境です。再雇用制度やハラスメント相談窓口も整っており、働きやすさを重視しています。

あなたの経験や情熱を、豊友池島で生かしてみませんか?ご応募をお待ちしています!

仕事内容

夜勤専従OK

住宅型有料老人ホームおよびサービス付き高齢者向け住宅における訪問介護業務では、入居者の日常生活を支援する役割を担います。具体的には、起床や就寝の際の介助、入浴や食事のサポート、深夜の安否確認を行います。また、定期的な巡回や巡視を通じて、入居者の安全を見守ります。施設は全40室の規模で、訪問看護との連携体制が充実しているため、夜間に急なトラブルが発生しても迅速に対応できる体制が整っています。このように、安心して生活できる環境を提供することが、私たちの重要な使命です。

要約・この求人が合う人

東大阪市に位置する住宅型有料老人ホーム「豊友池島」は、駅から徒歩約10分の便利な立地です。快適な環境で高齢者の方々に寄り添い、温かい介護サービスを提供しています。地域密着型のアットホームな職場で、あなたのスキルを活かしませんか?ご応募お待ちしております。

応募情報

勤務地
〒5798048 大阪府東大阪市新池島町4丁目2‐52
勤務時間

勤務時間は、16時30分から翌9時30分までの間で、休憩時間は120分となります。なお、こちらの勤務は1ヶ月単位の変形労働時間制を採用していますので、月ごとに勤務パターンが変わることがあります。

必要資格

以下は、応募条件・資格のまとめです。

### 応募条件・資格

1. **介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上**
- 必須の資格として、介護職員初任者研修を修了していること。

2. **年齢要件**
- 18歳以上の方(深夜業務があるため、法律に基づく年齢制限)。

3. **介護業務の経験**
- 介護業務における実務経験がある方。

福利厚生

以下は、介護業界における待遇・福利厚生のまとめです。

### 待遇・福利厚生

- **社会保険完備**
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険を含む、安心の社会保険制度を整備しています。

- **交通費支給**
- 通勤にかかる交通費を支給し、経済的負担を軽減します。

- **マイカー通勤可能**
- 自家用車での通勤が可能で、通勤の自由度が高い環境です。

- **WワークOK**
- 副業を希望する方には、Wワークを認めており、柔軟な働き方が可能です。

- **仮眠室・休憩室あり**
- 従業員がリフレッシュできるよう、仮眠室や休憩室を完備しています。

- **インフルエンザ予防接種あり**
- 健康管理の一環として、インフルエンザ予防接種を提供しています。

- **資格取得支援制度あり**
- 介護関連の資格取得を支援する制度があり、キャリアアップをサポートします。

- **外部研修受講支援制度あり**
- 専門的なスキル向上を目指すための外部研修受講を支援します。

- **再雇用制度あり**
- 定年退職後も働きたい方のために再雇用制度を設けています。

- **ハラスメント相談窓口あり**
- 職場環境の改善を目指し、ハラスメントに関する相談窓口を設けています。安心して働ける環境を提供します。

これらの待遇・福利厚生は、従業員の働きやすさや職場環境の向上を目的としています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は、1ヶ月あたり10~12回の勤務で、家庭の都合に応じた休暇も可能です。月に1回のシフト提出が求められ、柔軟な働き方を支援しています。年次有給休暇は、入社6ヶ月後に10日付与され、産前産後休業や育児休業、介護休業も整備されており、ライフステージに応じた休暇取得が可能です。安心して働ける環境を提供しています。

掲載ID: 29426

東大阪市の関連する介護求人

大阪府の関連する介護求人を探す

東大阪市で条件から介護求人を探す

この求人を問い合わせる