パナソニックエイジフリーケアセンター清瀬上清戸・デイサービスの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人|東京都清瀬市

パナソニックエイジフリーケアセンター清瀬上清戸・デイサービス
222,980円〜nan(月給) 夜勤なしOK 介護職員・ヘルパー

おすすめポイント・特徴

育児休暇あり研修制度あり資格取得支援制度あり賞与あり契約社員

パナソニックエイジフリーケアセンター清瀬上清戸・デイサービスでは、あなたの介護への情熱を活かせる職場を提供しています。当センターでは、利用者様が充実した一日を安全に過ごせるよう、入浴・食事の介助やレクリエーションの実施、送迎など多岐にわたる業務を行っています。チームワークを重視し、利用者様からの「ありがとう」が私たちのやりがいです。

施設見学も可能で、初めて介護にチャレンジしたい方も大歓迎です。私たちと一緒に、笑顔あふれる環境で働いてみませんか?

当社は、厚生年金や健康保険などの社会保険を完備し、交通費全額支給、昇給や賞与も年2回支給しています。また、健康診断やインフルエンザ予防接種など、健康管理にも力を入れています。さらに、育児や介護のための短時間勤務制度も整っており、働きやすい環境を実現しています。

介護業務未経験の方も安心の充実した研修制度があり、資格取得支援制度もご用意しています。正社員登用制度もあり、あなたのキャリアをサポートします。

私たちと一緒に、心温まる介護を提供し、利用者様の「ゆとりと笑顔のある暮らし」を実現しましょう。ご応募お待ちしております!

仕事内容

夜勤なしOK

介護職員としての主な業務は、利用者様の日常生活を支援することです。具体的には、入浴や食事の介助、機能訓練の補助を行い、身体的なサポートを提供します。また、レクリエーションを通じて、利用者様の心身の健康を促進し、楽しい時間を共有します。さらに、利用者様の送迎も担当し、安全にデイサービスへお連れします。チームワークを重視し、仲間と協力しながら業務を進めることが大切です。「ありがとう」と感謝される瞬間が、やりがいを感じる要素となります。介護にチャレンジしたい方も大歓迎です!一緒に充実した日々を過ごしましょう。ご応募お待ちしております!

要約・この求人が合う人

パナソニックエイジフリーケアセンター清瀬上清戸・デイサービスでは、介護に情熱を持つ方を募集しています。清瀬市に位置し、施設見学も可能なので、職場の雰囲気を直接体感できます。利用者様の笑顔を支えるやりがいのあるお仕事です。あなたの経験やスキルを活かして、共に成長しましょう!興味のある方はぜひご応募ください。

応募情報

勤務地
〒2040002 東京都清瀬市上清戸2丁目5番8号
勤務時間

勤務時間は、基本的に8:00から17:30までとなります。なお、休憩時間は法定に基づいて設定されています。また、当社では1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、勤務時間は月ごとに調整される場合があります。

必要資格

**応募条件・資格**

- 介護関係の資格は不要
- 初任者研修を無料で受けられる資格取得支援制度あり
- 詳細は「福利厚生」欄をご確認ください

このように、特別な資格は求められませんが、初任者研修を通じてスキルを身につける機会が提供されています。

福利厚生

以下は、介護業界における待遇・福利厚生の概要です。

### 待遇・福利厚生

#### 社会保険
- 各種社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)
- パナソニック健康保険加入(手厚い保障で、本人負担は約40%程度)

#### 交通費・給与
- 交通費全額支給(上限なし、規定あり)
- 残業代は1分単位で支給
- 昇給あり(年1回)
- 賞与あり(年2回:7月・12月)

#### 健康管理
- 定期/深夜業健康診断
- 女性健診助成制度
- インフルエンザワクチン予防接種
- 健康管理室の設置
- 従業員相談窓口
- ストレスチェック

#### 生活支援
- パナソニックグループ団体保険割引制度
- 家庭用常備薬の斡旋

#### 退職制度
- ジョブリターン制度

#### 貯蓄・資産形成
- 積立貯蓄制度
- 職場積立NISA(勤続1年以上対象)

#### レクリエーション
- 有名テーマパークの特別価格でのチケット購入
- パナソニック保養所、提携リゾート施設やスポーツジムの特別価格利用
- コミュニケーション促進制度

#### 育児支援
- 育児のための短時間勤務または時差勤務(小学校4年生始期まで)

#### 介護支援
- 介護のための短時間勤務または時差勤務

#### 研修制度
- 入社時研修(動画視聴)
- 導入/確認研修(OJT)
- 入社3ヶ月フォローアップ研修
- プリセプター研修
- エイジフリーカレッジ
- 安全運転研修
- 未経験者でも安心の研修制度

#### 資格取得支援
- 資格取得支援制度(初任者研修、実務者研修)
- 介護福祉士・ケアマネ試験対策講座(法人価格で受講可)

#### キャリア支援
- 正社員登用制度

これらの待遇・福利厚生は、従業員が安心して働ける環境を提供し、

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は充実しています。年間休日は114日で、月あたり8~11日の休暇があります。さらに、年次有給休暇は初年度最大15日(入社月による)を付与し、慶弔休暇や産前産後休暇、育児休業、産後パパ育休(取得実績豊富)を設けています。子の看護休暇や介護休業・介護休暇もあり、ライフスタイルに応じた柔軟な休暇取得が可能です。

掲載ID: 30071

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