住宅型有料老人ホーム ソライエの介護職員・ヘルパー(正社員)求人|宮崎県宮崎市

住宅型有料老人ホーム ソライエ
191,000円〜235,000円(月給) nan 介護職員・ヘルパー

おすすめポイント・特徴

育児休暇あり研修制度あり自転車通勤可託児施設・保育施設あり賞与あり車通勤可正社員

【求人情報:住宅型有料老人ホーム ソライエ】

あなたの介護のスキルを活かし、安心して働ける職場を探しているなら、住宅型有料老人ホームソライエが最適です!私たちは、入居者の食事、入浴、排泄のお世話を行う介護職員を募集しています。最大40名の入居者(平均介護度2.2)を支え合いながら、心温まる環境を作りましょう。

当施設では、WEB面接と施設見学が可能ですので、スムーズに求職活動を進められます。安心して職場の雰囲気を感じ取ってください。さらに、定時退社が基本で、月1回の全体会議や勉強会以外は、プライベートの時間もしっかり確保できます。

職員同士の距離が近く、気軽に話し合える環境が魅力です。若手から中高年まで多様な世代の職員が協力し合い、知識を共有しながら成長しています。また、リフレッシュできる休憩室を完備し、インフルエンザ予防接種の補助も行っています。再雇用制度もあり、長く介護業界に携わりたい方を応援します。

社会保険完備、交通費支給、マイカー通勤可、託児施設の利用も可能です。職場復帰を考えている方や、未経験の方も安心してご応募ください。職員一同、あなたの挑戦をサポートします。介護を通じて、共に成長し、温かいコミュニティを築いていきましょう!

仕事内容

nan

この仕事は、介護施設での入居者の日常生活を支援する重要な役割を担っています。具体的には、入居者の食事や入浴、排泄の介助を行い、快適な生活をサポートします。夜勤は2人のスタッフで行い、交代で休憩を取るため、負担が少なくなっています。施設内には最大40名の入居者が在籍しており、平均介護度は2.2と比較的軽度の方が多いです。また、月に1回全体会議や勉強会があり、スタッフのスキル向上にも力を入れています。基本的には定時退社が可能で、ワークライフバランスを大切にした働き方ができます。さらに、社有車が利用できるため、通勤も便利です。

要約・この求人が合う人

住宅型有料老人ホームソライエでは、宮崎市で新しい仲間を募集しています。WEB面接や施設見学が可能で、安心して応募できます。利用者様の笑顔を大切にし、温かい環境で働ける職場です。介護の経験がある方、未経験者も大歓迎!あなたのやる気をお待ちしています。

応募情報

勤務地
〒8892162 宮崎県宮崎市大字本郷南方2916番地1
勤務時間

勤務時間は以下の通りです。

- 日勤:
- 7時00分〜16時00分
- 8時30分〜17時30分
- 10時00分〜19時00分
各シフトには60分の休憩があります。

- 夜勤:
- 16時00分〜翌10時00分
このシフトでは120分の休憩があります。

勤務は1ヶ月単位の変形労働時間制で、交替制となっており、夜勤は月に約7回程度あります。また、月平均の残業時間は2時間です。

必要資格

応募条件・資格は以下の通りです。

【必須条件】
- 介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)修了
- 入力できる程度のPCスキル
- 年齢59歳以下(定年年齢60歳のため)

【尚可条件】
- 普通自動車運転免許(AT限定可)

※ブランクのある方も応募可能です。

福利厚生

### 待遇・福利厚生

- **社会保険完備**: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険が含まれます。

- **交通費**: 実費支給(上限:月額6,500円)で、通勤にかかる費用をサポートします。

- **マイカー通勤**: 駐車場が完備されており、マイカーでの通勤が可能です。

- **退職金制度**: 勤続期間が3年以上の方に対して退職金制度があります。

- **定年制度**: 一律60歳で定年を迎えます。

- **再雇用制度**: 定年後も65歳まで再雇用制度を利用することができます。

- **託児施設**: 提携保育園があり、利用可能です。2歳以下は月額10,000円、3歳以上は無料で利用できます。

- **受動喫煙対策**: 屋内は禁煙となっており、受動喫煙対策が施されています。

- **WEB面接**: 応募者の方はWEB面接が可能です。

- **施設見学**: 施設見学ができるため、実際の環境を確認することができます。

- **休憩室**: 従業員がリラックスできる休憩室があります。

- **インフルエンザ予防接種**: インフルエンザ予防接種を実施し、健康管理をサポートします。

- **研修制度**: 従業員のスキルアップを支援するための研修があります。

- **家族リフレッシュ手当**: 半年以上勤務した方に対し、年1回の県外家族旅行に10,000円または家族食事会に5,000円の補助があります。

このように、多岐にわたる福利厚生が用意されており、従業員の生活を支える取り組みがなされています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は、シフト制による4週8休制で、年間休日は109日となっています。6ヶ月の勤務後には年次有給休暇が10日付与され、さらに年末年始休暇も設けています。育児休業、介護休業、看護休暇の取得実績もあり、社員がライフステージに応じて柔軟に働ける環境を整えています。充実した制度で、心身のリフレッシュをサポートします。

掲載ID: 30084

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