清水病院(厨房)の管理栄養士・栄養士(パート・アルバイト)求人|鳥取県倉吉市

清水病院(厨房)
nan(時給) 4時間勤務から相談OK・夜勤なしOK・曜日相談OK・週3日からOK 管理栄養士・栄養士

おすすめポイント・特徴

育児休暇ありnanパート・アルバイト

清水病院(厨房)では、あなたの栄養士としての知識を活かし、やりがいのある仕事に取り組んでいただける求人を募集中です。私たちは、喫食者様一人ひとりの身体の状態や治療方針に合わせた献立作成から、調理補助、衛生指導、食材の発注管理、さらには食事イベントの企画まで多岐にわたる業務を担っています。

転職を考えている方や、給食事業未経験、ブランクがある方も大歓迎です。経験者の方には、栄養士から店長、エリアマネージャー(SV)へのキャリアアップのチャンスもあります。10代から60代まで、様々な年齢層のスタッフが活躍しており、アルバイト・パートは定年がないため、長く働ける環境が整っています。

また、当院はお休みの取りやすい環境を提供しており、希望の休日をできる限り考慮します。育児や趣味に合わせた勤務が可能で、シフトはスタッフ同士で協力しながら調整しています。安定した給食事業で、あなたのライフスタイルに合わせた働き方を実現しませんか?

私たち清水病院は、全国で1,800以上のフードサービスを展開するシダックスグループの一員として、給食事業に60年以上の実績があります。あなたの力をぜひ私たちと共に発揮してください。ご応募をお待ちしています!

仕事内容

4時間勤務から相談OK夜勤なしOK曜日相談OK週3日からOK

栄養士としての業務は、喫食者様一人ひとりの身体の状態や治療方針に基づいた献立の作成から始まります。具体的には、個々のニーズに応じた食事を提案し、その調理補助を行います。また、衛生指導を通じて食事の安全性を確保し、食材の発注管理を行うことで、必要な食材をタイムリーに揃えます。店舗管理業務も含まれ、適切な環境で食事が提供されるよう努めます。さらに、食事イベントの企画を通じて、喫食者様に楽しい食体験を提供することも重要な役割です。先輩スタッフが丁寧に指導してくれるため、未経験の方でも安心して応募できます。栄養士としての専門知識を活かし、喫食者様の健康をサポートするやりがいのある仕事です。

要約・この求人が合う人

倉吉市の清水病院(厨房)では、調理スタッフを募集中です。地域に根ざした病院で、患者様に安心・安全な食事を提供するお仕事です。未経験者も歓迎!チームで協力しながら、食を通じて健康をサポートするやりがいのある職場です。あなたのご応募をお待ちしています。

応募情報

勤務地
〒6820822 鳥取県倉吉市宮川町129
勤務時間

勤務時間は06:00から18:00の間で、実働4時間(休憩なし)のシフト制となります。具体的な勤務時間については相談可能です。最低でも週3日の勤務が求められますので、柔軟な働き方ができる環境です。

必要資格

### 応募条件・資格

#### 必要な経験・知識・技能
- 経験不問

#### 必要な資格
- 栄養士資格または管理栄養士資格をお持ちの方

#### その他の条件
- 年齢、経験、性別不問
- 第二新卒や実務未経験の方、ブランクのある方も歓迎
- 先輩スタッフが優しく丁寧に指導しますので、安心してお仕事を覚えることができます。

福利厚生

以下は、介護業界の待遇・福利厚生の概要です。

### 待遇・福利厚生

#### 社会保険
- **社会保険完備**:勤務時間や日数に応じて法定通り加入します。

#### 福利厚生制度
- **社内互助会**:任意加入可能。加入者にはお子様の小学校入学時に祝い金5,000円を支給。
- **従業員紹介制度**:知人や友人を紹介して入社した場合、20,000円を支給(規定あり)。
- **慶弔見舞金制度**:慶弔に際しての見舞金を支給。
- **団体傷害保険制度**:従業員を対象とした団体保険に加入可能。
- **永年勤続表彰制度**:長年の勤務に対して表彰を行います。
- **健康診断**:社会保険加入者を対象に健康診断を実施します。
- **無期転換制度**:65歳までの無期転換制度が適用されます。

#### 待遇・手当
- **交通費**:全額支給(片道2km以上の通勤者対象)。
- **制服・靴貸与**:業務用の制服と靴を支給します。
- **食事補助**:勤務地によって食事補助を提供。
- **深夜勤務手当**:22:00~翌5:00の時間帯に勤務の場合は手当あり。
- **年末年始ファイトマネー**:年末年始の特別手当。
- **受動喫煙防止措置**:敷地内は禁煙で、受動喫煙を防止しています。
- **車・バイク通勤可**:通勤手段として車やバイクの利用が可能です。

このように、充実した待遇と福利厚生が整っており、従業員が安心して働ける環境を提供しています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は、週1日以上の休みを基本とし、年次有給休暇も充実しています。さらに、産前産後休暇や育児休業休暇、介護休業休暇を設けており、ライフステージに応じたサポートを提供しています。これにより、従業員が安心して仕事と家庭を両立できる環境を整えています。

掲載ID: 30895

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