逗子ヘルス・ケアマンション(厨房)の調理師・調理スタッフ(パート・アルバイト)求人|神奈川県逗子市

逗子ヘルス・ケアマンション(厨房)
nan(時給) 夜勤なしOK・扶養内勤務相談OK・曜日相談OK・週1日からOK 調理師・調理スタッフ

おすすめポイント・特徴

育児休暇ありnanパート・アルバイト

【逗子ヘルス・ケアマンション(厨房)求人情報】

食を通じて人々の健康を支えるやりがいのある仕事に挑戦しませんか?逗子ヘルス・ケアマンションでは、調理師や栄養士と連携し、メニューの仕込みや盛付け、調理器具や食器の洗浄などを行うスタッフを募集しています。未経験の方でも安心して始められる環境が整っています。初めは簡単な作業からスタートし、先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、安心してスキルを身につけることができます。

幅広い年齢層の方が活躍中で、10代から60代まで、若手からシニアまで、多様なバックグラウンドを持つスタッフが揃っています。また、アルバイトやパートは定年がないため、長く働ける環境が整っています。景気に左右されにくい安定した職場で、ライフスタイルに合わせたシフト調整も可能です。育児や趣味に合わせた勤務ができるため、プライベートも大切にしながら働けます。

さらに、社会保険完備、交通費全額支給、制服貸与、食事補助などの福利厚生も充実。無期転換制度や永年勤続表彰制度もあり、長期的に安心してご勤務いただけます。シダックスグループとして、全国の給食サービスで60年以上の実績を持つ当社で、あなたのご応募をお待ちしています!

仕事内容

夜勤なしOK扶養内勤務相談OK曜日相談OK週1日からOK

介護施設での食事提供において、調理師や栄養士と連携し、メニューの仕込みや盛付け、調理器具および食器の洗浄などの業務を担当します。未経験者でも安心して始められるよう、ご経験に応じて簡単な作業からスタートできる環境が整っています。具体的には、食材の下処理や料理の盛り付け、調理器具の清掃などを行い、利用者様が安心して美味しい食事を楽しめるようサポートします。お食事提供を通じて、皆様の健康的な食生活を支える貴重な役割を担い、やりがいを感じながら働くことができます。食を通じて人々の生活を豊かにすることが、この仕事の魅力です。

要約・この求人が合う人

逗子ヘルス・ケアマンションでは、厨房スタッフを募集中です。美味しい食事を通じて、入居者の健康をサポートするやりがいのあるお仕事です。逗子市の快適な環境で、チームと共に心温まる食事を提供しませんか?未経験者歓迎、充実した研修制度あり。あなたのご応募をお待ちしています!

応募情報

勤務地
〒2490003 神奈川県逗子市小坪3-2-1
勤務時間

勤務時間は以下のように設定されています。

シフト制で、最低でも週に3日勤務が必要です。具体的な勤務時間は次の通りです:

1. 06:00~10:00(休憩15分)
2. 11:30~19:30(休憩60分)
3. 15:00~19:30(休憩15分)

これらのシフトを組み合わせて、柔軟に勤務していただけます。

必要資格

### 応募条件・資格

- **必要な経験・知識・技能等**: 不問
- **必要な資格**: 不問

#### 歓迎する方
- 実務未経験の方
- ブランクのある方
- 調理をメインとしたお仕事に興味がある方

#### サポート体制
- 先輩スタッフが優しく丁寧に指導します。
- 一緒にお仕事を覚えていく環境が整っています。

#### スキルアップの機会
- 実務経験を積むことで、調理師免許の取得にチャレンジすることが可能です。

福利厚生

以下は、介護業界における待遇・福利厚生のまとめです。

### 待遇・福利厚生

#### 社会保険
- 社会保険完備(法定どおり加入、勤務時間・日数に応じて)

#### 福利厚生制度
- **社内互助会**: 任意加入。加入者にはお子様の小学校入学時に祝い金5,000円支給。
- **従業員紹介制度**: 知人や友人を紹介し入社が決まった場合、20,000円支給(規定あり)。
- **慶弔見舞金制度**: 各種慶弔に対する見舞金支給。
- **団体傷害保険制度**: 従業員を対象とした保険の提供。
- **永年勤続表彰制度**: 勤続年数に応じた表彰。
- **健康診断**: 社会保険加入者を対象に健康診断を実施。
- **無期転換制度**: 契約社員が無期雇用に転換できる制度(上限65歳まで)。

#### 具体的な待遇・手当
- **交通費全額支給**: 片道2km以上の通勤者に対して。
- **制服・靴貸与**: 業務に必要な制服と靴を提供。
- **食事補助**: 勤務地に応じた食事補助あり。
- **深夜勤務手当**: 22:00~翌5:00の勤務に対する手当。
- **年末年始ファイトマネー**: 年末年始に特別手当支給。
- **受動喫煙防止措置**: 敷地内は禁煙。
- **車・バイク通勤可**: 通勤手段として車やバイクの利用が可能。
- **副業(掛け持ち)OK**: 他の仕事を持つことが認められている。

このように、充実した待遇と福利厚生が整っており、従業員の働きやすさを重視した制度が導入されています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は、週1日以上の休日を確保し、働きやすい環境を提供しています。年次有給休暇も整備されており、プライベートの充実を図れます。また、産前産後休暇や育児休業休暇があり、子育てを支援します。さらに、介護休業休暇も設けており、家族の介護が必要な際にも安心してお休みいただけます。多様な休暇制度で、ライフスタイルに合わせた働き方を実現しています。

掲載ID: 31436

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