リハビリデイサービスきらり水走の送迎ドライバー(パート・アルバイト)求人|大阪府東大阪市

リハビリデイサービスきらり水走
nan(時給) 夜勤なしOK・扶養内勤務相談OK・曜日相談OK・週2日からOK 送迎ドライバー

おすすめポイント・特徴

nan研修制度あり託児施設・保育施設あり資格取得支援制度ありパート・アルバイト

リハビリデイサービスきらり水走では、送迎ドライバーとして新たな仲間を募集しています!私たちの施設は、駅から徒歩約10分の便利な立地にあり、気軽に見学が可能です。送迎業務は、自宅と介護施設間の運転や乗降、移動のサポートを行います。特に土地勘に自信がない方でも、決まったルートで安心して働けます。車両には車椅子スロープが付いており、極端な力仕事はありません。

私たちの職場環境は、職員同士が助け合う温かい雰囲気です。困った時には頼りになる先輩がしっかりサポートしてくれますので、ブランクがある方も安心して業務を再スタートできます。また、若手から中高年まで幅広い世代が在籍しており、同世代の仲間を作りやすい環境も魅力です。

待遇面では、社会保険や交通費支給、制服貸与、年1回の健康診断に加え、介護資格取得支援や自社保育園の利用も可能です。業務をしながらスキルアップできる環境が整っています。休憩室も完備しており、働きやすさを重視しています。

ぜひ、リハビリデイサービスきらり水走で新しい一歩を踏み出しませんか?あなたのご応募をお待ちしています!

仕事内容

夜勤なしOK扶養内勤務相談OK曜日相談OK週2日からOK

送迎ドライバー業務は、利用者の自宅と介護施設間の送迎を主な仕事とします。送迎範囲は片道10分程度で、利用者の乗降や移動をサポートします。機能訓練に特化した半日デイサービスのため、利用者は自立した方が多く、車両には車椅子スロープが付いているため、重い力仕事は少ないです。また、送迎ルートは事前に決まっているため、土地勘に自信がない方でも安心して業務に取り組めます。さらに、送迎車の管理も含まれ、給油や清掃などを行い、車両の安全な運行を維持します。所有する車両は軽自動車1台、ワゴン車1台、乗用車1台です。利用者とのコミュニケーションを大切にし、安心・安全な送迎を提供することが求められます。

要約・この求人が合う人

リハビリデイサービスきらり水走では、駅近の便利な立地で新しい仲間を募集中です!施設見学も可能なので、実際の環境を確認しながら、安心して働ける職場を探せます。東大阪市で利用者様のリハビリをサポートし、笑顔を届けるお仕事に興味がある方はぜひご応募ください。あなたのご参加をお待ちしています!

応募情報

勤務地
〒5798048 大阪府東大阪市水走2-17-12
勤務時間

勤務時間については、以下の時間帯から選択可能です:

- 8:30~9:30
- 11:00~14:00(託児の方のみ選択可)
- 12:00~14:00
- 16:30~17:30

希望する勤務時間帯を複数選択することもできます。また、週2日からの勤務が可能で、扶養内勤務や残業はほとんどありませんので、ライフスタイルに合わせて働きやすい環境です。

必要資格

応募条件・資格は以下の通りです。

### 応募条件・資格

【必須】
- 普通自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎】
- 運転が好きな方
- 学歴不問
- 送迎業務や介護業界が未経験の方も歓迎
- ブランクのある方もOK
- Wワーク希望の方、スキマ時間に働きたい方も歓迎

このような条件で、幅広い方々からの応募をお待ちしています。

福利厚生

### 待遇・福利厚生

1. **社会保険**
- 勤務時間・日数に応じて法定どおりの社会保険に加入。

2. **交通費支給**
- 月額上限10,000円までの交通費を支給。
- バイク通勤が可能で、ガソリン代を規定に基づいて支給。

3. **制服**
- 業務に必要な制服を貸与。

4. **健康診断**
- 年に1回の健康診断を実施。

5. **資格取得支援**
- 介護資格取得のための支援制度あり。

6. **保育施設**
- 自社保育園を利用可能(定員充足の場合あり)。
- 対象年齢は0歳4ヶ月から2歳までで、月額保育料は20,000円(保育料補助あり:6,600円)。
- 途中入園も可能。

7. **喫煙対策**
- 受動喫煙防止のため、屋内は禁煙。

8. **施設見学**
- 施設見学が可能で、実際の環境を確認できます。

9. **休憩室**
- 従業員用の休憩室を完備。

10. **再雇用制度**
- 定年後の再雇用制度あり。

11. **研修制度**
- スキルアップや知識向上のための研修を実施。

12. **Wワーク**
- Wワーク(副業)を許可しており、柔軟な働き方が可能です。

このような充実した待遇・福利厚生により、安心して働ける環境を提供しています。

休日・休暇

弊社の休日・休暇制度は、日曜日と祝日が定休日で、希望シフト制を採用していますので、固定曜日の休みも可能です。年次有給休暇は時間単位で取得でき、柔軟に利用できます。さらに、夏季休暇やお盆休み、ゴールデンウィーク、年末年始休暇も設けており、プライベートの充実をサポートしています。心身のリフレッシュを大切にし、働きやすい環境を提供しています。

掲載ID: 32093

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