ReHOPE 岡崎のリハビリ職・機能訓練指導員・整体師(正社員)求人|愛知県岡崎市

ReHOPE 岡崎
232,500円〜313,000円(月給) 夜勤なしOK リハビリ職・機能訓練指導員・整体師

おすすめポイント・特徴

育児休暇あり研修制度あり自転車通勤可資格取得支援制度あり賞与あり車通勤可正社員

株式会社シーユーシー・ホスピスのReHOPE岡崎では、「前を向いて生きる」を支えるというミッションのもと、がん末期や難病を抱えるご入居者さまに向けたリハビリテーションを提供しています。あなたもこの支援チームの一員として、居室訪問でのリハビリや介護、生活支援に携わりませんか?

当社では、WEB面接が可能で、柔軟な働き方を実現しています。1日の訪問件数は10~12件程度で、個々のニーズに合わせた運動プログラムや疼痛緩和のリラクゼーションを通じて、より良い生活をサポートします。また、生活リハビリ支援チームに所属することで、他のセラピストと知識や技術を高め合い、終末期リハビリの専門性を深められます。

さらに、介護資格を取得することで処遇改善手当も支給され、収入面でものびしろがあります。リハビリのスペシャリストとしての成長はもちろん、将来的には施設運営やエリアSVなど多職種のマネジメント職へのキャリアアップも可能です。

待遇面でも充実しており、社会保険完備、年2回の賞与、交通費支給、資格取得支援制度など、安心して働ける環境を整えています。心の健康支援制度や長期休暇支援制度もあり、職員の健康と働きやすさを大切にしています。

あなたの力で、ご入居者さまの「前を向いて生きる」お手伝いをしませんか?興味がある方はぜひご応募ください。

仕事内容

夜勤なしOK

ご入居者さまの居室を訪問し、がん末期や難病を抱える方々へのリハビリテーションを行います。主な業務は疼痛緩和を目的としたリラクゼーションや、個別の運動プログラムの実施です。また、定期的な機能評価や福祉用具の調整を行い、多職種との連携も重要な役割です。介護や生活支援業務も兼務し、各ご入居者さまのニーズに応じたサービスを提供します。1日の訪問件数は10~12件程度です。全拠点のセラピストからなる「生活リハビリ支援チーム」に所属し、終末期リハビリに関する知識や技術を共有しながら、より良い支援を目指します。入社後には介護資格が取得可能で、収入向上の機会も用意されています。リハビリと介護を統合的に提供するスペシャリストとしての成長や、マネジメント職へのキャリアパスも選択できる環境です。

要約・この求人が合う人

ReHOPE岡崎では、介護職を募集しています。WEB面接が可能なので、忙しい方でも気軽にご応募いただけます。岡崎市で地域に根ざした温かい介護を提供し、一緒に成長できる仲間をお待ちしています。あなたの経験や思いを活かし、共に支え合う環境を築きましょう。興味のある方はぜひご応募ください。

応募情報

勤務地
〒4440913 愛知県岡崎市明大寺町仲ヶ入29-1
勤務時間

勤務時間は9:00から18:00までで、60分の休憩が含まれています。

必要資格

応募条件・資格は以下の通りです。

### 応募条件・資格

- **資格**: 作業療法士の資格を保持していること
- **経験**: (必要に応じて)関連する分野での実務経験があると尚良し
- **コミュニケーション能力**: 患者やその家族との円滑なコミュニケーションができること
- **チームワーク**: 他の医療スタッフと協力しながら業務を遂行できる能力
- **柔軟性**: 患者の状態に応じた適切な対応ができる柔軟な思考

以上の条件に該当する方の応募をお待ちしております。

福利厚生

### 待遇・福利厚生

- **社会保険完備**
- 雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険が全て含まれています。

- **賞与**
- 年2回支給(会社および本人の業績に基づく)。前年度実績は2.74ヶ月分。

- **昇給制度**
- 年1回の昇給制度があります。

- **退職金制度**
- 3年以上勤務した従業員が対象の退職金制度を設けています。

- **交通費支給**
- 上限30,000円/月の交通費を支給。車通勤の場合は、規定に基づいてガソリン代も支給されます。

- **車通勤可**
- 駐車場が完備されており、車通勤が可能です。

- **保育手当**
- 規定に基づく保育手当があります。

- **資格取得支援制度**
- 資格取得を支援する制度が整っています。

- **長期休暇支援制度**
- 3日以上の有給休暇を連続で取得した場合に支援金が支給されます。

- **健康診断支援制度**
- 健康診断の費用を支援する制度があります。

- **安全サポート制度**
- 安全保護具の費用を補助する制度です。

- **心の健康支援制度**
- マインドフルネスプログラムを通じて、心の健康をサポートします。

- **制服支給**
- 業務に必要な制服が支給されます。

- **定年制**
- 定年は65歳と設定されています。

このように、充実した待遇・福利厚生を通じて、従業員の働きやすい環境づくりを目指しています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は年間113日で、シフト制を採用しています。月に9日の公休があり、2月は8日となります。上期・下期にはそれぞれ特別休暇(夏季・冬季)を3日ずつ取得可能です。また、入社6か月後に有給休暇が10日付与され、産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇も整備されています。充実した休暇制度で、ワークライフバランスを大切にしています。

掲載ID: 34996

岡崎市の関連する介護求人

愛知県の関連する介護求人を探す

岡崎市で条件から介護求人を探す

この求人を問い合わせる