ハーモニー四季(厨房)の調理師・調理スタッフ(契約社員)求人|大分県大分市

ハーモニー四季(厨房)
nan(時給) 曜日相談OK 調理師・調理スタッフ

おすすめポイント・特徴

育児休暇ありnan契約社員

**ハーモニー四季(厨房)での新しい仲間を募集!**

私たちハーモニー四季では、アットホームな雰囲気の中で40食を提供する有料老人ホームの厨房スタッフを募集中です。仕事内容は、調理・盛付・洗浄など、シンプルでありながら、やりがいのある業務です。未経験の方でも安心してスタートできるよう、先輩スタッフが丁寧にサポートします。経験や資格に応じて、あなたに合った業務をお任せしますので、無理なく成長できます。

私たちの職場では、10代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中。主婦(夫)や新卒・第二新卒、転職者も多く、育児や趣味に合わせた柔軟なシフトが可能です。お休みも取りやすく、ライフスタイルに合わせた勤務をサポートします。

また、シダックスグループの一員として、安心の待遇を用意。社会保険完備、交通費全額支給、正社員登用制度、慶弔見舞金など、充実した福利厚生が魅力です。さらに、永年勤続表彰制度や、紹介制度もあり、長く働ける環境が整っています。

私たちと一緒に、温かい食事を通じて利用者様に笑顔を届けましょう。あなたのご応募をお待ちしています!

仕事内容

曜日相談OK

有料老人ホームでの調理業務は、朝・昼・夕の各40食を担当します。主な仕事内容は、食材の調理、盛り付け、食器類の洗浄などです。アットホームな雰囲気の中で働けるため、スタッフ同士のコミュニケーションも取りやすく、安心して業務に取り組むことができます。経験者はもちろん、未経験者でも段階を踏んで簡単な作業から始めることができるため、スムーズに職場に慣れることができます。JR高城駅から徒歩16分の便利な立地で、通勤も容易です。

要約・この求人が合う人

大分市にあるハーモニー四季(厨房)では、介護施設内の厨房スタッフを募集しています。利用者様に美味しい食事を提供し、笑顔を引き出すやりがいのある仕事です。未経験者も歓迎!チームで協力しながら、温かい環境を作り上げていきましょう。あなたの力をぜひお貸しください。興味のある方はお気軽にご応募ください。

応募情報

勤務地
〒8700100 大分県大分市花高松1-6-26
勤務時間

勤務時間はシフト制で、以下の2つの時間帯があります。

1. 05:00~14:00(休憩60分)
2. 09:45~18:45(休憩60分)

なお、勤務日数や時間については柔軟に相談可能で、週あたりの最低勤務日数は5日となっています。

必要資格

### 応募条件・資格

#### 必要な経験・知識・技能
- 給食事業の経験があれば尚可
- 実務未経験者やブランクのある方も歓迎

#### 必要な資格
- 調理師資格必須

#### その他
- 調理をメインとしたお仕事に携わりたい方を大歓迎
- 先輩スタッフが優しく丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。

福利厚生

### 待遇・福利厚生

- **社会保険完備**: 勤務時間や日数に応じて法定どおりの社会保険に加入します。

- **交通費全額支給**: 片道2km以上の通勤に対して、交通費が全額支給されます。

- **正社員登用制度**: 年に1回、正社員への登用機会があります。

- **慶弔見舞金制度**: お子様が幼稚園、保育園、小学校に入学する際に祝い金として20,000円が支給されます。

- **健康診断**: 社会保険に加入している方には健康診断が実施されます。

- **永年勤続表彰制度**: 長期間勤務された方に対して表彰を行います。

- **無期転換制度**: 65歳までの無期転換制度があり、パート勤務の場合は再雇用に定年がありません。

- **従業員プレミアム優待制度**: 従業員向けの特別な優待制度があります。

- **従業員紹介制度**: 知人や友人を紹介して入社が決まった場合、20,000円が支給されます(規定あり)。

- **待遇手当**: 各種手当が支給されます。

- **時間外勤務手当**: 残業に対して手当が支給されます。

- **休日勤務手当**: 休日に勤務した場合の手当が支給されます。

- **深夜勤務手当**: 22:00から翌5:00の間に勤務した場合、深夜勤務手当が支給されます。

- **制服・靴貸与**: 勤務に必要な制服と靴が貸与されます。

- **食事補助**: 勤務地によって食事補助があります。

- **受動喫煙防止措置**: 敷地内は禁煙とし、受動喫煙防止に努めています。

このように、様々な福利厚生が整っており、働きやすい環境が提供されています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は、4週8休制のシフト制を採用しており、働きやすい環境を提供しています。特別休暇(慶弔)や産前産後休暇、育児休業休暇、介護休業休暇も整備されており、ライフステージに応じたサポートが充実しています。さらに、年次有給休暇も取得可能で、プライベートと仕事の両立を支援します。これにより、従業員が安心して働ける職場を目指しています。

掲載ID: 35818

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