地域包括支援センター川久保の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人|岩手県盛岡市

地域包括支援センター川久保
168,400円〜239,000円(月給) 夜勤なしOK 介護支援専門員(ケアマネジャー)

おすすめポイント・特徴

育児休暇あり住宅・家賃手当あり託児施設・保育施設あり賞与あり正社員

地域包括支援センター川久保では、介護支援専門員を募集しています!私たちのセンターは、地域の高齢者やその家族のために、安心して生活できる環境を提供することを目指しています。仕事内容は、居宅サービス利用者への介護サービス計画の策定や要介護認定の申請代行、訪問調査など多岐にわたります。担当する利用者は1人あたり約30名で、しっかりと向き合える環境が整っています。

私たちのセンターの魅力は、何と言っても「施設見学ができる」ことです。実際にセンターの雰囲気やスタッフの様子を感じていただけるため、安心して応募できます。また、ブランクのある方でも大歓迎!経験を活かして再び介護・福祉の世界で活躍するチャンスです。パソコンスキルが不安な方もご安心ください。分からないことは何でも聞けるサポート体制が整っています。

さらに、子育て世代の方も安心して働けるよう、託児施設を完備。ゆとりを持って仕事に取り組める環境を整えています。待遇面も充実しており、社会保険完備や退職金制度、通勤手当など安心して働ける条件が揃っています。オン・オフの切り替えができる休憩室も完備しており、快適な職場環境です。

地域包括支援センター川久保で、あなたの経験を活かし、一緒に地域に貢献してみませんか?興味のある方はぜひご応募ください!

仕事内容

夜勤なしOK

地域包括支援センターでの介護支援専門員としての業務は多岐にわたります。主な職務は、居宅サービス利用者に対して個別の介護サービス計画を策定し、相談業務を行うことです。また、要介護認定の申請を代行することも重要な役割です。訪問調査も行い、月に3件程度を担当します。訪問時には社用車を使用し、川久保周辺や盛岡市内、紫波町を主な担当エリアとしています。担当する利用者は30人前後で、ケアマネジャー8人と連携しながら効果的な支援を提供します。勤務地は複数のケアプランセンターから選ばれ、地域のニーズに応じた柔軟な対応が求められます。これにより、地域住民の生活の質を向上させることに寄与しています。

要約・この求人が合う人

地域包括支援センター川久保では、盛岡市で介護職員を募集しています。施設見学が可能で、働く環境を実際に体感できます。地域に密着した支援を行い、利用者様の生活をサポートするやりがいのある仕事です。あなたの経験や情熱を活かし、一緒に地域の福祉を支えませんか?興味のある方はぜひご応募ください。

応募情報

勤務地
〒0200133 岩手県盛岡市津志田26-30-1
勤務時間

勤務時間は、平日が8:30から17:00までで、休憩時間は60分です。また、土曜日は8:30から12:15まで勤務し、休憩はありません。なお、月単位の変形労働時間制を採用しています。

必要資格

応募条件・資格は以下の通りです。

【必須条件】
- 介護支援専門員の資格を有すること
- 普通自動車運転免許を保持していること(AT限定可)
- 59歳以下であること(定年年齢が60歳のため)

【尚可条件】
- 看護師の資格を有していること
- 介護福祉士の資格を有していること

福利厚生

以下は、介護業界における待遇・福利厚生の概要です。

### 待遇・福利厚生

- **社会保険完備**: 法定どおりの社会保険に加入。
- **交通費**: 実費支給(上限30,700円/月)。
- **退職金制度**: 退職金共済に加入しており、勤続5年以上で退職金支給。
- **定年制**: 一律60歳で定年。
- **再雇用制度**: 65歳までの再雇用が可能。
- **託児所**: 利用可能な託児所を完備。
- **通勤手段**:
- 自動車通勤可(有料駐車場あり・月500円)。
- バイク・自転車通勤もOK。
- **休憩室**: 従業員が利用できる休憩室あり。
- **インフルエンザ予防接種**: 補助制度あり。
- **受動喫煙対策**: 屋内禁煙を実施。

このように、充実した待遇と福利厚生が整っており、働きやすい環境が提供されています。

休日・休暇

当社の休日・休暇制度は、年間休日110日で日曜・祝日が定休です。年末年始休暇は5日、夏休みは3日、お盆休みは8月15日と16日に設定されています。年次有給休暇は法定どおり付与され、育児・介護・看護休業の取得実績もあります。充実した休暇制度で、働きやすい環境を提供しています。

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