アビームコンサルティングの年収は？公式想定年収と中途転職の確認ポイント

「アビームコンサルティングの年収は高いのか」「中途で入るとどれくらい提示されるのか」と気になっていませんか。

アビームコンサルティングは公式採用ページで、2027年卒向けの職種別月額・想定年収を公開しています。たとえばStrategy Consultant職は、学部卒の想定年収が6,401,400円、修士／博士了が6,903,200円です。

一方で、キャリア採用の年収は「ご経験と能力を考慮の上、決定」とされており、公式ページ上で一律の平均年収や役職別年収が断定できる形では公開されていません。

この記事では、公式情報で確認できる年収データと、応募前・オファー面談で確認すべき給与条件を整理します。

• 公式に確認できる新卒職種別の想定年収
• 中途採用で年収を見るときの注意点
• 賞与・残業代・評価制度の読み方
• 年収以外に確認したい働き方・勤務地・福利厚生
• オファー面談で使える質問テンプレート

アビームコンサルティングの年収は高い？公式情報で分かる結論

アビームコンサルティングの年収は、少なくとも新卒採用の公式想定年収を見る限り、国内平均と比べて高めの水準です。国税庁の令和6年分民間給与実態統計調査では、1年を通じて勤務した給与所得者の平均給与は478万円とされています。

ただし、アビームの新卒想定年収は、賞与年2回と時間外手当月30時間相当を含む理論値です。月額だけでなく、賞与・残業代・評価・職種をセットで見る必要があります。

「アビームコンサルティング 平均年収」と検索すると、口コミサイトや転職メディアの推定値が見つかることがあります。しかし、回答者の職種・年齢・在籍時期・職位が混ざるため、公式情報とは分けて見るべきです。

新卒の想定年収はいくら？2027年卒募集要項から確認

アビームコンサルティングの2027年卒募集要項では、Strategy Consultant職、Solution Consultant職、Planning & Operation職の月額と想定年収が公開されています。

ここでの想定年収は、公式ページ上で「賞与年2回および時間外手当（月30時間相当）を含む理論値」と説明されています。固定残業代は月額に含まれず、残業代は別途全額支給とされている点も重要です。

同じアビームコンサルティングでも、Strategy Consultant職、Solution Consultant職、Planning & Operation職では想定年収に差があります。職種によって職務内容、勤務時間、期待役割が異なるため、年収額だけでなく、仕事内容との相性を確認しましょう。

中途採用の年収はどう決まる？公式募集要項の読み方

キャリア採用では、年収は「ご経験と能力を考慮の上、決定」とされています。そのため、公式情報だけで「中途の平均年収は〇万円」と断定するのは適切ではありません。

ただし、募集要項から、年収を見るうえで重要な条件は確認できます。職種、勤務地、勤務時間、所定時間外勤務、賞与、昇給・昇格、休日休暇、福利厚生、職務変更・勤務地変更の範囲などです。

アビームの採用情報では、2024年度の正規雇用者におけるキャリア採用比率が52.5％と公表されています。中途入社者が一定数いる環境ではありますが、提示年収は個別条件で変わるため、求人票とオファー面談で自分の条件を確認することが欠かせません。

アビームコンサルティングの年収を比較するときの注意点

アビームコンサルティングは、戦略、業務、IT、AI、アウトソーシングなど幅広い領域を扱う総合系コンサルティングファームです。採用情報では、連結従業員数8,816名、連結売上高1,598億円、32拠点といった会社規模も確認できます。

年収比較では、外資戦略ファーム、総合系ファーム、ITコンサル、SIer、事業会社DX部門などを同じ表に並べがちです。しかし、働き方や評価制度、残業代の扱い、プロジェクト内容が違うため、単純比較は危険です。

• 年収に賞与・残業代がどこまで含まれるか
• 固定残業代の有無と超過分の扱い
• 評価・昇格の頻度と基準
• プロジェクトによる稼働差
• 勤務地や海外勤務の可能性
• 研修・育成制度と長期キャリアの作り方

働き方・福利厚生から見る年収の実質価値

年収の額面だけでなく、働き方と福利厚生も確認しましょう。公式情報では、キャリア採用の勤務時間としてStrategy Consultant職・Solution Consultant職は標準労働時間9:00〜18:00、Planning & Operation職は9:00〜17:30とされています。

また、フレックスタイム制度、Free Location制度、フルリモート制度など、働く時間や場所に関する制度も紹介されています。ただし、制度には対象条件や上位者承認があるため、応募職種で実際に利用できるかを確認することが大切です。

厚生労働省の「確かめよう労働条件」では、募集時や採用時に労働条件を確認する重要性が説明されています。年収だけでなく、業務内容、就業場所、労働時間、賃金、休日などを確認することが、入社後のミスマッチを防ぐ基本です。

LINEであなたにフィットするしごと探し

アビームコンサルティングが向いている人・注意したい人

アビームコンサルティングは、日本発の総合系コンサルティングファームとして、戦略・業務・IT・アウトソーシングまで幅広いテーマを扱います。クライアントの変革に深く関わりたい人、ITと業務の両面から価値を出したい人には検討しやすい企業です。

一方で、コンサルティングファームはプロジェクト単位で求められる成果や稼働が変わります。年収水準だけで判断せず、職種、プロジェクト、評価制度、働き方への納得感を確認しましょう。

よくある質問

アビームコンサルティングの平均年収は公式に公開されていますか？

2026年4月19日時点で確認した公式採用情報では、中途採用者全体の平均年収や役職別年収は一律に公開されていません。キャリア採用では、年収は経験と能力を考慮して決定されるとされています。

新卒の想定年収はいくらですか？

2027年卒募集要項では、Strategy Consultant職が学部卒6,401,400円、修士／博士了6,903,200円、Solution Consultant職が学部卒6,226,000円、修士／博士了6,720,500円、Planning & Operation職が学部卒5,329,000円、修士／博士了5,753,400円です。

新卒想定年収には残業代が含まれますか？

公式募集要項では、想定年収例は賞与年2回および時間外手当月30時間相当を含む理論値とされています。また、月額に固定残業代は含まれず、残業代は別途全額支給とされています。

中途転職では何を確認すべきですか？

提示年収の内訳、賞与、時間外手当、入社時グレード、昇給・昇格タイミング、配属部門、勤務地、プロジェクト稼働、リモートワーク制度の利用可否を確認しましょう。条件は書面で確認するのが基本です。

まとめ：アビームコンサルティングの年収は公式想定年収と個別オファーで確認する

アビームコンサルティングの年収を見るときは、公式に確認できる新卒想定年収と、中途採用の個別オファーを分けて考えましょう。2027年卒募集要項では、職種別に5,329,000円から6,903,200円の想定年収が掲載されています。

一方で、中途採用では年収が経験・能力を考慮して決まるため、平均年収の推定値だけでなく、提示年収の内訳と入社時グレードを確認することが重要です。

• 中途採用の平均年収は公式に一律公開されていない
• 新卒想定年収は職種・学歴区分により異なる
• 想定年収は賞与年2回と時間外手当月30時間相当を含む理論値
• キャリア採用の年収は経験・能力を考慮して決定
• オファー面談では基本給、賞与、残業代、グレード、評価制度を確認する

アビームコンサルティングを検討するなら、年収だけでなく、自分の経験がどの職種・部門で評価されるかを整理することが大切です。求人票やオファー内容の見方に迷う場合は、第三者に相談しながら比較するとミスマッチを減らせます。

LINEであなたにフィットするしごと探し