キオクシアの年収は高い？平均1,149万円の注意点と新卒・中途給与を解説

「キオクシア 年収」と検索している方は、キオクシアの平均年収がどのくらいなのか、半導体メーカーとして給与水準は高いのか、自分が応募した場合の提示額を知りたいのではないでしょうか。

結論から言うと、キオクシアホールディングス株式会社の2025年3月期有価証券報告書テキストでは、提出会社の平均年間給与は11,485,500円です。ただし、この数字は持株会社単体127名の平均であり、キオクシア株式会社の全社員平均や中途採用のオファー額をそのまま表すものではありません。

この記事では、キオクシアホールディングスのIR情報、EDINET由来の有価証券報告書テキスト、新卒採用情報、キャリア採用情報、厚生労働省の労働条件情報をもとに、次の点を整理します。

• キオクシアの平均年収を、開示対象の違いから誤解なく理解できる
• 新卒初任給と中途採用の想定年収を公式情報ベースで確認できる
• 技術系・事務系・製造拠点などで年収の見方が変わる理由が分かる
• 応募前に確認すべき給与内訳、残業、手当、勤務地の論点を整理できる

キオクシアは半導体メモリ・SSD領域の大手企業ですが、転職判断では平均年収よりも、自分の職種・勤務地・等級・勤務制度で提示される条件を見ることが重要です。

キオクシアの平均年収は1,149万円？まず開示対象を確認

EDINET由来の有価証券報告書テキストでは、キオクシアホールディングス株式会社の提出会社の平均年間給与が11,485,500円と記載されています。万円単位では約1,149万円です。

つまり、「キオクシアに入れば誰でも年収1,100万円台」という意味ではありません。むしろ、転職希望者が見るべきなのは、公開求人に記載されている月給、想定年収、賞与、残業代、手当、勤務地です。

平均年収だけで判断しにくい理由

キオクシアのような大手製造業・半導体企業では、平均年収が高く見えても、対象範囲によって読み方が大きく変わります。特に、持株会社、事業会社、国内グループ会社、海外拠点、製造現場、研究開発部門が混在する企業では、単純比較が危険です。

平均年収を比較するなら、同じ半導体・電子部品メーカーでも「提出会社平均なのか」「連結平均なのか」「事業会社の求人レンジなのか」をそろえて見る必要があります。

キオクシアの新卒初任給は高い？公式採用情報を確認

キオクシアの2027年卒向け新卒採用ページでは、技術系・事務系ともに初任給が掲載されています。2026年4月実績として、博士了422,100円、修士了364,900円、高専専攻科・学部卒333,400円です。

新卒採用ページでは、諸手当として住宅費補助、通勤手当など、賞与は年2回、標準労働時間は7時間45分とされています。初任給だけを見るのではなく、賞与、残業代、住宅費補助、勤務地、勤務時間をセットで見ることが大切です。

キオクシアの中途採用の想定年収は550万〜1,210万円の例がある

キオクシアのキャリア採用では、公開されている職種詳細例に、月給27.1万円〜68.4万円、想定年収550万円〜1,210万円という記載が見られます。これは個別求人の条件例であり、すべての職種に同じ条件が適用されるとは限りません。

中途採用の年収を見るときは、レンジの上限よりも、自分の経験がどの等級・役割に評価されるかを確認することが重要です。半導体業界経験、製造プロセス、回路設計、品質保証、ソフトウェア、IT、財務・法務・人事など、職種ごとに評価される専門性が異なります。

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職種別に年収を見るなら「半導体経験」と「役割」を分ける

キオクシアのキャリア採用では、製品開発・回路設計、ファームウェア・ソフトウェア開発、プロセス技術・デバイス技術、生産技術、評価・解析・品質保証、施設管理、IT企画・社内SE、管理系などの職種カテゴリが確認できます。

勤務地・勤務制度・残業も年収の見え方に影響する

キオクシアのキャリア採用FAQでは、所定労働時間は7時間45分、標準就業時刻は8:30〜17:15、フレックスタイム制を導入しているとされています。また、会社全体として月平均33.9時間の残業実績が記載されています。

年収が同じでも、残業時間、住宅補助、勤務地、通勤時間、在宅勤務の可否によって満足度は変わります。特に四日市工場、横浜テクノロジーキャンパス、本社勤務では生活コストや働き方が異なるため、額面年収と生活条件をセットで比較することが重要です。

キオクシアの年収を他社比較するときの注意点

キオクシアを他社と比較する場合、同じ「平均年収」でも対象範囲が異なることがあります。たとえば、提出会社単体の平均年収、連結グループの従業員数、事業会社の求人レンジを混ぜてしまうと、実態より高く見えたり低く見えたりします。

• 提出会社平均か、事業会社平均かを確認する
• 平均年齢と平均勤続年数を一緒に見る
• 賞与・基準外賃金が含まれるかを確認する
• 求人票の想定年収は、個別職種の条件として見る
• 勤務地、残業、手当、住宅支援を含めて比較する

キオクシアホールディングスの会社概要では、2026年3月31日現在の従業員数が単独140名、連結15,218名とされています。一方、2025年3月期の有価証券報告書テキストでは連結従業員数15,042名、提出会社127名です。時点が異なるため、記事や比較表で引用するときは年度をそろえましょう。

応募前に確認したい給与内訳チェックリスト

厚生労働省は、労働契約を結ぶ際に賃金、労働時間、就業場所、業務内容などの労働条件を確認する重要性を示しています。キオクシアに限らず、転職では内定前後に条件通知を丁寧に確認しましょう。

キオクシアが向いている人・慎重に見たい人

キオクシアは、半導体メモリ・SSDという専門性の高い領域で、研究開発から量産、品質、設備、IT、管理系まで幅広い職種があります。年収水準だけでなく、事業特性との相性を見ることが大切です。

年収アップを狙う場合でも、キオクシアでは自分の経験がどの職種で最も高く評価されるかを見極めることが重要です。応募職種を迷う場合は、同じ経験でも開発、品質、生産技術、IT、管理系のどこで評価されるかを整理しましょう。

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まとめ｜キオクシアの年収は平均値より「応募職種の条件」で判断する

キオクシアホールディングスの有価証券報告書テキストでは、提出会社の平均年間給与は11,485,500円です。ただし、これは持株会社単体127名の平均であり、キオクシア株式会社やグループ全体の全社員平均とは区別して見る必要があります。

• 提出会社平均は約1,149万円だが、対象はキオクシアホールディングス単体
• 新卒初任給は博士了422,100円、修士了364,900円、学部卒等333,400円の掲載がある
• 中途採用では、職種詳細例として想定年収550万円〜1,210万円のレンジが見られる
• 実際の提示額は経験、職種、等級、勤務地、管理職採用の有無で変わる
• 年収比較では、賞与、残業代、住宅支援、勤務制度、生活コストまで確認する

キオクシアへの転職を考えるなら、平均年収の高さだけでなく、自分の専門性がどの職種で評価され、どの条件で働くことになるかを確認しましょう。

参照元

• キオクシアホールディングス株式会社 有価証券報告書・半期報告書
• KIOXIA Holdings Corporation Annual Securities Report FY2024
• EDINET DB キオクシアホールディングス株式会社 有価証券報告書テキスト
• キオクシアホールディングス株式会社 会社概要
• 数字で見るキオクシア
• キオクシア 技術系新卒採用情報
• キオクシア 事務系新卒採用情報
• キオクシア キャリア採用 採用情報
• キオクシア キャリア採用 福利厚生・人材育成
• キオクシア キャリア採用 募集職種詳細例
• 厚生労働省 確かめよう労働条件 労働条件の明示