【オープンSE（Java）】東証スタンダード上場／残業5h／土日祝休み

≪プロジェクト多数◇案件相談可≫
Javaを使用したアプリ/サービス開発を中心に、希望する分野でご自身の得意分野やスキルを伸ばせる案件をお任せします！
少なくとも半年以上は同じ案件にアサイン予定です。

【業務詳細】
エンジニア一人ひとりの要望、スキルをヒアリングして、最適なプロジェクトにアサインします！
定期的な面談を実施し、業務上困っていることや今後目指したいキャリアをフォローする体制も万全です。

【案件例】
・大手通信キャリア向けアプリ開発：仕様書作成、開発、データ集計
・足場施工管理システムの開発支援：設計、開発、テストなど

※業務内容の変更範囲：会社の指定する業務

【必須】
・Javaを使った開発経験1年以上

[増員募集]

交通費支給,健康診断,持株会制度,社会保険完備,退職金制度
?残業手当：残業時間に応じて別途支給（割増賃金率は法定通り）
?通勤手当：会社規定に基づき支給（上限：50,000円）
?社会保険（健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険）
?従業員持株会
?退職金制度（確定拠出年金／退職金共済）
?財形預金制度
?組合共済制度（生命保険、傷害保険）
?継続雇用制度（再雇用／勤務延長：全従業員利用可）
?GLTD
?健康施策「サントリープラス」
?教育制度（e-Learningや階層別研修、社内木鶏会、各種社内外セミナー参加など）
?服装選択自由（スーツorオフィスカジュアル）
?各種レクリエーションなど
※諸制度については社内規程有
多様な働き方にも柔軟に対応しており、プロジェクトによっては一部在宅勤務も可能です。
中期経営計画では、建設業界の「新3K」（給与がよい、休暇が取れる、希望が持てる）
実現に向けた労働環境・福利厚生の整備も推進しています。
?残業手当：残業時間に応じて別途支給（割増賃金率は法定通り）
?通勤手当：会社規定に基づき支給（上限：50,000円）
?社会保険（健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険）
?従業員持株会
?退職金制度（確定拠出年金／退職金共済）
?財形預金制度
?組合共済制度（生命保険、傷害保険）
?継続雇用制度（再雇用／勤務延長：全従業員利用可）
?GLTD
?健康施策「サントリープラス」
?教育制度（e-Learningや階層別研修、社内木鶏会、各種社内外セミナー参加など）
?服装選択自由（スーツorオフィスカジュアル）
?各種レクリエーションなど
※諸制度については社内規程有
多様な働き方にも柔軟に対応しており、プロジェクトによっては一部在宅勤務も可能です。
中期経営計画では、建設業界の「新3K」（給与がよい、休暇が取れる、希望が持てる）
実現に向けた労働環境・福利厚生の整備も推進しています。

書類選考
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面接：2回（web面接可）
↓
内定　

※管理職は3回面接
※筆記試験：無