整体師の給料はどのくらい？給料を上げる秘策3選！

健康増進やストレス解消のためリラクゼーション需要の高まりにともない、そこで働く整体師も注目を集めています。

特別な資格などなくても整体師になれますが、給料面などの実情はいったいどのようになっているのでしょうか。また整体師の中でも高収入をえるためにはどのような方法があるのかをこの記事ではご紹介いたします。

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整体師の給料と現状

整体師とは整骨院などに勤務する民間療法の施術者のことをいいます。

整体師の行う施術には保険が適用されず国家資格を必要とする鍼や柔道整復などの医療行為はできません。

その活躍の場は多岐にわたり、具体的には下記のような場所になります。

• 接骨院（整体院
• 整体院（マッサージサロン、リラクゼーション）
• 介護施設
• ストレッチサロン
• カイロプラクティック
• スポーツジム

近年の少子高齢化によって高齢者が増えたことにともなうリハビリテーションの需要の増加、リモートワークが普及したことによる健康志向の高まりなどによって今後も活躍の場が広まっていくことが予想されます。

整体師の年収

求人統計データによると、整体師の全国平均年収は373万円です。

正社員勤務の場合は月収18万円～30万円程度となっており、店長クラスになると40万円以上になる場合もあります。

またアルバイト勤務の場合は平均時給が1,010円となっており、週5日間、1日あたり8時間勤務した場合でも月収15万円程度となります。

これは全国の平均年収461万円と比較すると決して高い数字ではありません。

その原因として需要の高まりとともに整体師に関連する学校の数が増加していることや特別な資格がなくても始められるため、供給過剰となっていること、また給与システムのうちにボーナス制度などがないことなどがあります。

しかし整体師の全体の収入統計は幅広く、活躍している方の中には年収1,000万円以上を得ているという場合もあります。また独立開業などをすることで、施術者としてではなく経営者として成功しているという方もいます。

整体師の雇用形態は正社員、派遣社員、業務委託、アルバイトとさまざまで同じ店舗内でも整体師によって契約内容が違う場合もあります。

業務委託で店舗と個人的に契約している場合には施術だけではなく、講師業やセミナー開催、店舗のコンサルティングなどを副収入としているということもあります。

整体師が給料を上げる方法3選

整体師全体の平均給料は決して高いものではありません。

しかし全体の給料の幅をみてみると271万円～652万円と幅広く、平均給与の倍近く収入を得ている方もいます。ここでは整体師が収入を増やすための具体的な方法をご紹介いたします。

歩合給を得る

整体師と店舗の雇用契約の形態は様々ですが、大きく分けると月給制で働くタイプと施術歩合制で働くタイプにわかれます。

月給制の場合、収入は安定しますが施術時間や人数によって給料が変動することもあまりありません。

しかしこの月給型の雇用形態の場合でも指名料が歩合として整体師の給与に反映される店舗もあります。高い店舗だと指名料が3,000円ほどの店舗もあり、そのような店舗で人気整体師になると月給と別に歩合給も数万円から10万円程度になる場合もあります。指名料に関しても給与に反映される割合は店舗によって異なります。

施術歩合制の場合は売上のうち店舗と整体師の間で決められた比率が給与となります。また施術歩合で働く場合はほとんどが業務委託契約となります。業務委託の場合でも完全歩合制の場合や時給＋歩合などその比率や内容はさまざまです。

歩合制の場合は接客した顧客の数がそのまま収入に直結するため、月給制の場合より高い収入を目指すことが可能となります。

歩合給で収入を増やす方法

歩合給で収入を増やそうとする場合は月給制、施術歩合制のどちらでも、顧客満足度をあげて指名客を獲得していくことが重要です。特に施術歩合制の場合は自分の顧客がいない場合は極端に収入が低くなってしまう可能性もあります。

顧客満足度を上げるためにはまず技術の向上が必要です。そのためにスクールやセミナーに参加してみるのもよいでしょう。整体院に通うお客様の要望は様々ですが、ほとんどの方が何かしらの症状の改善を目的としています。症状が改善していることをお客様が実感できれば必然的に満足度は上がっていきます。

また整体師が所属する整体院も接客業であるため、どれほど凄腕の施術者でも接客態度が悪いなどの理由からお客様が離れてしまう場合もあります。

お客様から「この整体師さんにもう一度診てもらいたい」そう思っていただけるように笑顔を絶やさず丁寧な接客を心がけましょう。

その他にお客様が抱えている症状を改善するためのセルフケア方法などを提案できると良いでしょう。

顧客満足度が上がることで口コミでお客様が増えていき、指名料や歩合制などによって収入をあげることにつながります。

講師活動・セミナーを主催

整体師としての活動の一つとして講師活動やセミナーを開催するという選択肢があります。

講師やセミナーの内容は技術に関するものだけでなく、接客術や集客術などさまざまです。

これらの活動は収入を増やすだけでなく、整体師としての知名度をあげることもできコンサルティングや独立を検討するさいにも有益な実績となります。
収入の面でも現場での施術は1人のお客様からの単価は固定されてしまいますが、セミナーや講師活動は参加人数を集めることができれば1回の収益を大きくすることも可能です。

講師やセミナー活動で収益を上げていくためには知名度が重要になります。そのため普段からブログやSNSで情報を発信してフォロワーを獲得しておきましょう。

さらにコンサルティングやセミナーを開催するさいには資格や肩書があると集客をしやすくなります。

整体師に関連する資格には柔道整復師やあん摩マッサージ指圧師などの国家資格と一般社団法人国際ホリスティックセラピー協会認定整体師や整体師（MTC療術師協会）などの民間資格がありますので取得のためにかかる期間なども考慮して、自身に合った資格を取得してみるとよいでしょう。

資格とは別に「美容整体」「痩身」や「肩こり改善」などのキーワードで専門分野に関する情報発信をしてフォロワーを獲得していくことでセミナー開催時にも参加者を集めやすくなります。

独立開業

独立して店舗を開業した場合収入の保証はありません。そのため雇用されて働いている時よりも収入が下がる場合もあれば、年収1,000万円以上獲得することが可能となる場合もあります。

独立した場合でも1人院としての限界は１日に施術可能な顧客数などを考えると年収1,000万円前後である場合がほとんどです。それ以上に収入を上げるためには他の整体師を雇用することや院数を増やしたり、物販収入をえるといった施術以外での収益を検討する必要があります。

独立開業は整体師としての能力以外にも経営者としての能力が必要となります。

具体的には下記のような能力です。

• ブランディング力
• 集客力
• マネジメント力

ブランディング力

厚生労働省の「衛生行政報告例」によると、全国の接骨院の数は平成30年の時点で50,077院です。この数は全国にあるコンビニエンスストアの数にも匹敵します。

これだけの数の院の中でお客様に自身が経営する店舗を選んで通ってもらうには、他の店舗とは違う特色が必要になります。独立開業して失敗してしまう店舗の中にはこのブランディングに失敗している場合も多くみられます。

店舗の特色をだす例としては、瘦身や脚瘦せなどに代表される美容整体。ポキポキ整体などと呼ばれる施術音に由来するもの、その他にも価格面で売り出す格安店舗などさまざまです。

このブランディングがしっかりしていると、お客様も来店時から店のコンセプトと来店目的が一致しているため顧客満足度も高くなりやすくリピーターの獲得にも繋がりやすくなります。また店舗のコンセプトによって施術単価などにも大きく差がでるため、開店前からどのようなコンセプトに店舗を特化させていくかを考えておくことはとても重要です。

集客力

独立開業した場合に元々持っている、自分のお客様を引き継いで店舗へ誘導していくことを考えると思います。

しかし開業してから継続して新規のお客様を獲得していかなければ、お店の収益を最大化することはできません。そこで重要になるのが集客力です。具体的には広告を利用したマーケティング力と口コミによる宣伝の2つです。

店舗で集客数を増やすためにWeb広告の運用は必須になります。既存の集客サイトで露出を増やすためには多額の広告費が必要になります。しかし近年はGoogleを活用した広告やSNSでも店舗を宣伝することが可能です。SNSで話題になり爆発的に流行した店舗もあるので店舗展開などを検討している経営者の方には重要なスキルの一つです。

常に最善の費用対効果を産む広告運用方法を検討しなければ経費ばかり増えていき、利益はあがらないという状況に陥ってしまう可能性もあります。

Web上での広告も重要ですがそれと同じかそれ以上に重要なのが口コミによる集客です。

オンライン上で売上をあげることのできる通販サイトなどとは違い、整体院は店舗がある地域の顧客を獲得していかなければなりません。その場合Web上で不特定多数の顧客にアピールできる広告以上に既存顧客による口コミは重要となります。

そのためにお客様に対する丁寧な接客はもちろん、知人友人を紹介していただくようなシステム作りや既存の顧客へのアフターケアなどにも力を注ぐ必要があります。

マネジメント力

個人で独立した場合、すべての施術を自分で行わなければいけなくなります。しかしいつまでも現場で施術を続けるのは体力的にもなかなか大変だと思います。また利益を増やしていきたいと考えた場合にはやはり施術者を雇用する必要があります。

そうなった時に店舗のコンセプトや接客そして技術まで、所属スタッフの技量が店舗の評判に直結します。そのため整体院を経営する整体師はスタッフをマネジメントし育てていく能力が非常に重要になります。

このように独立開業にはさまざまな能力が求められます。完全に独立開業が難しい場合はまず出張整体などをはじめてみるのもよいでしょう。広告宣伝などのノウハウを学びながら、店舗などの固定費を抑えて開業ができます。

まとめ

整体師の給料の現状や収入を上げるための方法をご紹介しました。整体師は今注目を集めている職業で、多くの場所でその活躍が期待されています。自分の施術によってお客様の悩みを解決していると実感できる職業でもあり、この仕事をやっていてよかったと実感することのできる仕事です。収入面でも自身の努力や成果が給与に反映されやすい非常に魅力のある職業です。

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